Сервис-менеджер

Дата размещения вакансии: 13.01.2026
Работодатель: Бриф
Уровень зарплаты:
от 200000 до 250000 RUR
Город:
Москва
Замоскворецкая линия метро Сокол
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«Brief» - это дружная команда единомышленников, где опытные специалисты и начинающие таланты вместе создают сервисы для лидеров российского бизнеса. Мы реализуем разноплановые проекты, среди которых сервисы для автомобильной промышленности, доставки еды, крупные международные банковские, строительные и металлургические проекты, и многие другие.

Успех компании «Бриф» — это совместные усилия всей нашей команды, которая нацелена на развитие и постоянный поиск новых подходов и технологий.

Обязанности:

  • Управление процессами технического сопровождения проектов;
  • Контроль соблюдения сроков и стандартов обслуживания (SLA);
  • Регулярное общение с клиентами, проведение совещаний и формирование отчётности;
  • Координация действий сотрудников различных подразделений для решения технических задач;
  • Анализ и оптимизация существующих процессов поддержки, разработка новых методов повышения качества обслуживания;
  • Формирование задач и целей для команд внутреннего подразделения;
  • Поддержание качественного документооборота и прозрачности взаимодействий с клиентами.

Требования:

  • Высшее техническое образование в сфере ИТ;
  • Обязателен опыт работы в должности сервис менеджер или аналогичной не менее 3 лет;
  • Общее понимание архитектуры программных и аппаратных решений (ПО, серверное и сетевое оборудование);
  • Сертификация ITIL\ITSM;
  • Понимание процесса управления задачами (жизненный цикл);
  • Опыт работы в технической поддержке (L1\L2\SM\PM);
  • Знание принципов управления проектами;
  • Опыт формирования и управления SLA;
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
  • Способность к анализу и решению проблем;
  • Умение работать с отчетностью и документацией.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ, самозанятый, ИП;
  • Стабильный высокий доход, который обсуждается по итогам собеседования;
  • Гибкий график: гибридный;
  • Сложные и интересные задачи, современный стек технологий;
  • Возможность карьерного роста до руководителя направления со своей командой;
  • Возможность обучения, посещения выставок.