Специалист по договорному сопровождению проектов

Дата размещения вакансии: 13.01.2026
Работодатель: Газпромнефть-Региональные продажи
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Виленский переулок 14
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Направляем энергию в дело. Сбытовой департамент «Газпром нефти» обеспечивает топливом крупнейший бизнес страны, специальные службы и обычных автомобилистов, чтобы скорые приезжали к людям, промышленные предприятия добывали, а люди успевали по своим делам и путешествовали.

В команде департамента важна каждая роль. Слаженная работа бухгалтерии, HR, юридического сопровождения, IT-поддержки помогает нам оперативно реагировать на любые вызовы и потребности клиентов.

Департамент региональных продаж «Газпром нефти» приглашает в свою команду Cпециалиста по договорному сопровождению проектов​​​​​​​. Выбирайте преимущества и бонусы работы в стабильной компании, реализуйте себя в масштабных проектах.

РОЛЬ И ЗАДАЧИ В КОМАНДЕ:

  • Согласование договорных схем взаимодействия для каждого клиента при реализации проекта;
  • Подготовка, согласование и контроль проектов договоров, дополнительных соглашений, актов приема-передачи, расчетов по оплате договоров;
  • Подготовка запросов, документов и проведение процедуры тендерного отбора на запуск услуг Оператора, подготовку документов для проведения закупочных процедур в рамках компании и заключения договоров аренды имущества, земельных участков;
  • Ежемесячный расчет и анализ маржинального дохода по действующим проектам;
  • Формирование лимитов финансирования по расходным договорам/Контроль лимитов;
  • Подготовка аналитических справок и отчетов.​​​​​​​

ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы с договорами от 1 года;
  • Знание законодательных документов, нормативно-методических, договорных и регламентирующих документов в зоне своей ответственности.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

Официальные гарантии:

  • Официальное трудоустройство;

  • Срочный трудовой договор;

  • Фиксированная часть вознаграждения обсуждается индивидуально;

  • Годовое премирование по итогам общих достижений и индивидуального результата;

  • ДМС со стоматологией и страхование жизни;

  • Бонусы для семьи и скидка на ДМС для семьи.

Заботу о сотрудниках:

  • Скидки на абонементы в популярных фитнес клубах;

  • Корпоративный университет: 53 профессиональные кафедры и 6 факультетов, курсы английского;

  • Комфортный офис в центре города: коворкинги для встреч с командами, капсула сна, лекторий, спортзал и киноклуб;

  • Семейные мероприятия: праздники и спортивные мероприятия на свежем воздухе, походы в кино, квизы и розыгрыши призов;

  • Ресурсы для личностного и профессионального роста: корпоративная библиотека, мастер-классы, тренинги, персональный план развития, психологическая поддержка.