5-я улица Ямского Поля 5с1
Smartway — ключевой игрок на рынке бизнес-тревел с девятилетним опытом и собственными IT-решениями. Входит в группу компаний «1С». В 2026 году компания запускает самостоятельный онлайн-сервис по организации деловых мероприятий — SMARTMICE.
Подробнее о SMARTMICE:
SMARTMICE — это онлайн-сервис для организации деловых мероприятий и новый продукт компании Smartway. Направление MICE не новое для Smartway: компания занимается организацией деловых мероприятий более 3 лет и рассматривает его как стратегическое направление роста.
А еще у нас самый лучший маркетинг в бизнес-тревел отрасли 🤘
Что предстоит делать:
-
писать кейсы клиентов для презентаций и сайта компании,
-
писать посты в соцсети, спецпроекты, лидмагниты,
-
готовить тексты для лендингов,
-
писать рассылки для email-маркетинга и тексты для баннеров,
-
писать письма для отдела продаж,
-
участвовать в разработке контент-плана для соцсетей.
Что нам важно в кандидате:
-
опыт работы с текстами от 2 лет,
-
внимательность к фактам и обязательный фактчекинг,
-
понимание контента и форматов,
-
использование ИИ-инструментов в работе с пониманием их ограничений,
-
умение писать ясно и по делу, без воды и канцеляризмов.
Что тебе даст Smartway:
-
работу в аккредитованной IT-компании, с официальным трудоустройством с первого дня
-
льготную программу покупки билетов и гостиниц через наш сервис
-
льготную программу ДМС со стоматологией после испытательного срока
-
внутреннее обучение и карьерное развитие
-
материальную поддержку в важные жизненные моменты
-
корпоративные мероприятия и тимбилдинги
-
дополнительный выходной в день рождения
-
корпоративные скидки на онлайн-курсы от проверенных школ
-
корпоративные скидки через сервис BestBenefits
-
корпоративную подписку на электронную библиотеку MyBook
-
бесплатные консультации по личным вопросам от юридического отдела компании
-
современный и комфортный офис с кухней, зоной отдыха, приставкой и настолками
-
безлимитные чай и кофе в офисе, фрукты и сладости
-
позитивную и открытую атмосферу в команде, лояльное руководство и отсутствие дресс-кода