Долгоруковская улица 27с1
Open Service — не просто IT-компания, а технологичный драйвер ресторанной революции с 2010 года.
Мы автоматизируем рестораны по всей России и в Казахстане — делаем бизнес быстрее, умнее и эффективнее.
Нам доверяют топовые игроки: White Rabbit, Додо Пицца, Cofix, Papa Johns, Мамин Хлеб и десятки других известных брендов.Если ты когда-то заказывал еду в любимом кафе — есть шанс, что там уже работает наш софт.
Мы внедряем iiko — передовую систему автоматизации, которая охватывает всё: от кассы и склада до управления персоналом.
Что ты получишь у нас:
- Прозрачную систему мотивации: оклад 100 000 рублей на руки + премия за выполнение плана;
- График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
- Крутой офис + гибридный формат — легко совмещать работу и личную жизнь;
- Оформление по ТК РФ с первого дня;
- Возможности для обучения и профессионального роста: тренинги, мастер-классы;
- Динамичную корпоративную жизнь с активными коллегами, готовыми поддержать любые инициативы;
- Участие в интересных проектах и возможность стать частью профессиональной команды, где каждый имеет возможность развиваться и реализовывать свои идеи.
Чем ты будешь заниматься:
-
Руководить командой, помогать ей достигать планов и контролировать ключевые показатели;
-
Подбирать, адаптировать, обучать и мотивировать сотрудников, создавать дружную и результативную команду;
-
Развивать клиентскую базу, работать с оттоком и повышать лояльность клиентов;
-
Проводить планёрки и встречи с командой и ключевыми клиентами, внедрять понятные стандарты работы;
-
Следить за эффективностью каждого менеджера, помогать новичкам быстрее выйти на результат и развиваться профессионально.
Основная задача — приводить команду к результату и развивать отдел как слаженный механизм.
Что мы ожидаем от тебя:
-
Опыт управления командой продаж от 1 года;
-
Желание помогать людям достигать результатов;
-
Навыки подбора, адаптации, обучения и мотивации сотрудников;
-
Опыт работы с клиентами: привлечение новых и удержание текущих;
-
Умение проводить планёрки, встречи с командой и ключевыми клиентами;
-
Способность внедрять стандарты работы и повышать эффективность отдела;
-
Аналитический подход: отслеживание показателей и корректировка работы команды;
-
Опыт работы в общепите будет преимуществом.
Откликайся — давай знакомиться!
