Начальник отдела по повышению эффективности продаж (HoReCa)

Обязанности:

• разработка и внедрение методологии эффективной работы менеджеров коммерческой службы;
• оценка эффективности работы сотрудников коммерческой службы;
• контроль допуска коммерческого персонала к переговорам с клиентами;
• контроль коммуникационной активности и соблюдения утвержденных норм и правил;
• контроль соблюдения концепций работ с дистрибьюторами и ключевыми клиентами;
• оценка экономической эффективности выездов;
• оценка достаточности учебно-методических материалов для коммерческой службы и команды дистрибьютеров, клиентов.

Требования:

• опыт работы в продажах, сегмент HoReCa;
• опыт управления персоналом от 1 года;
• опыт написания учебно-методических материалов.

Условия:

• трудоустройство по ТК РФ;
• график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (офисный формат работы);
• наставничество, корпоративное обучение за счет Компании;
• возможность профессионального и карьерного роста;
• предоставляется корпоративная мобильная связь, ноутбук, телефон;
• расширенные социальные программы для перспективных сотрудников.