Специалист по технической защите информации

Дата размещения вакансии: 14.01.2026
Работодатель: Группа компаний Микрон
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Зеленоград
улица Академика Валиева 6с3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО "Микрон" ищет специалиста по информационными системам безопасности для работы над улучшением надежности и эффективности систем.

Обязанности:

  • Администрирование систем информационной безопасности и технических решений по защите информации
  • Проведение мероприятия по внедрению средств защиты информации.
  • Выявление, анализ и противодействие угрозам безопасности информации.
  • Проведение мероприятия по технической защите информации и сведений, содержащих государственную тайну.
  • Постоянный мониторинг событий информационной безопасности на основе имеющихся средств защиты информации.
  • Участвовать в актуализации локальных НПА при изменениях в информационной инфраструктуре Общества и при изменениях в законодательстве Российской Федерации,
    в части информационной безопасности.

Требования:

  • Высшее образование по направлению "Информационная безопасность" или высшее образование с повышением квалификации по направлению «Техническая защита информации» или «Информационная безопасность».
  • Знание законодательства Российской Федерации в области защиты информации
  • Умение работать со средствами защиты информации Российских компаний (Kaspersky, Код безопасности, UserGate).
  • Знание линейки серверных операционных систем Windows, Linux
  • Знание и настройка баз данных
  • Знание сетевых протоколов.
  • Умение настраивать активное сетевое оборудование.
  • Умение написания скриптов.

Условия:

  • Работа в Зеленограде на крупном предприятии - производителе №1 отечественной микроэлектроники.

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день, в офисе / гибкий график работы;
  • Подключение к системе ДМС (клиники Аксис, Детство плюс, Никор и др.);
  • Один из лучших коллективных договоров среди российских промышленных предприятий (мат. помощь при вступлении в брак, в связи с рождением ребенка и др.);
  • Профессиональное развитие и карьерный рост;
  • Развитая система наставничества;
  • Внутренние программы поддержки сотрудников (скидки от партнеров, компенсация ж/д проезда и жилья, акция "Приведи друга", скидки на обеды в заводской столовой);
  • Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства;
  • Открытая корпоративная культура и дружеская атмосфера;
  • Интересные корпоративные мероприятия, спорт и многое другое.