Руководитель технологического направления (мотосноуборды)

Компания: SIBMASTER – российский лидер в создании профессиональных мотосноубордов. Мы не просто производим технику — мы создаем новый сегмент техники передвижения в мире, с любовью проектируя и производя большинство деталей сами.

Для кого эта вакансия?
Для инженера-технолога, который устал быть «винтиком» на гигантском заводе. Для того, кто хочет видеть результат своего труда в реальном продукте, влиять на процессы, строить с нуля и расти вместе с компанией-лидером. Если вы хотите не просто выполнять задачи, а стать ключевым архитектором производства будущего — вам к нам.

Наша история и ваша роль:
Мы прошли этап становления и доказали: наши продукты работают безупречно, а клиенты их любят. Сейчас мы входим в фазу стремительного роста и формируем технологический отдел с чистого листа. Это ваш шанс:

• Возглавить ключевое направление — технологическую подготовку производства.

• С нуля выстроить процессы и сформировать команду единомышленников.

• Влиять на продукт на всех этапах — от чертежа до готового мотосноуборда.

Чем вы будете заниматься (суть, а не просто обязанности):

• Превращать идеи в реальность: Вести полный цикл технологической подготовки — от проработки конструкторских документов до запуска деталей в серию.

• Строить «технологический щит»: Разрабатывать и внедрять технологические карты, нормативы и стандарты компании, чтобы производство работало как швейцарские часы.

• Быть главным инженерным детективом: Анализировать причины брака, искать коренные проблемы (используя 5 Why, диаграмму Исикавы) и внедрять решения, которые предотвращают ошибки.

• Оптимизировать и унифицировать: Находить способы снизить стоимость без потери качества, унифицировать узлы, делая производство умнее и эффективнее.

• Быть наставником и лидером: Контролировать технологическую дисциплину в цехах и закладывать основу будущей сильной команды технологов.

Мы ищем того, кто:

• Имеет высшее образование («Технология машиностроения», «Машиностроение» и подобное) и от 3 лет реального опыта технолога на машиностроительном производстве.

• Дышит процессами: Досконально знает ЕСКД, ГОСТ, технологии обработки металлов (сварка, сборка, заготовительное производство).

• Мыслит в 3D: Свободно владеет CAD/САПР (Компас 3D, SolidWorks — обязательно).

• Видит не только «как», но и «почему»: Понимает, как каждое решение влияет на себестоимость и качество. Опыт работы с инструментами анализа (5 Why, PDCA) будет серьезным преимуществом.

• Главное — горит своим делом. Вы любите инженерную мысль, гордитесь качественной деталью и хотите создавать технику, которой нет аналогов.

Что мы предлагаем кроме денег (пакет «Сибирская стабильность + рост»):

1. Карьера и влияние: Позиция руководителя направления с перспективой роста до технического директора. Реальные полномочия и ответственность.

2. Стабильность и комфорт:

   • «Белая» зарплата, выплата 2 раза в месяц.

   • График 5/2 с 8:00 до 17:00 — время для жизни и хобби.

   • Полный соцпакет (отпуск, больничный, индексация, материальная помощь, подарки).

   • Медкомиссия и спецодежда за счет компании.

3. Атмосфера и быт:

   • Современный офис и цеха. Комфортные зоны отдыха (душевые, кухня, теннисный стол).

   • Живая корпоративная культура: выезды на природу, совместные мероприятия, праздники.

   • Команда увлеченных профессионалов, где ценят вашу экспертизу.

Как откликнуться:
Готовы строить будущее сибирского машиностроения? В сопроводительном письме кратко напишите, какой технологический процесс или проект в вашей карьере вызывает у вас наибольшую гордость и почему.

Давайте создавать легенду вместе. SIBMASTER ждет своего главного технолога.