Системный аналитик (АИС Налог/Единый сервис аутентификации и идентификации пользователей)

Дата размещения вакансии: 15.01.2026
Работодатель: ГНИВЦ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

IT-компания GNIVC - партнёр государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга.

  • Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей страны и 10 место в категории "IT-компании" 2024 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний.
  • Мы в 25% лучших по уровню счастья среди компаний отрасли IT и России 2024 по версии Happy Job.
  • Являемся аккредитованной ИТ-компанией.

Приглашаем принять непосредственное участие в развитии и сопровождении масштабного национального проекта — АИС Налог.

Проект нацелен на создание и поддержание единой платформы, способной обрабатывать огромные объемы данных: от сведений о налогоплательщиках до анализа рыночных цен, движения денежных потоков и связей между компаниями и физическими лицами.

В рамках данного проекта вы присоединитесь к команде направления ЕСАИП - это единый сервис аутентификации и идентификации пользователей в автоматизированных информационных системах Федеральной налоговой службы России.

Hightload система (пользователи по всей РФ), множество интеграций с прикладными системами-потребителями.

Ваш вклад станет важным шагом в укреплении финансовой инфраструктуры нашей страны!

Задачи:

  • Управление требованиями: организация полного цикла работы с требованиями от сбора и формализации до документирования функциональных и нефункциональных требований.
  • Техническое проектирование:
    - разработка функциональной архитектуры системы;
    - проектирование потоков данных между системами;
    - проектирование и описание API (REST, OpenAPI, Swagger);
    - прототипирование пользовательских интерфейсов (UI/UX) в редакторе Pixso;
    - проектирование БД.
  • Постановка задач: формулировка технических заданий для разработчиков.
  • Контроль качества: проведение функционального тестирования реализованных решений перед передачей заказчику.
  • Работа с данными: написание SQL-запросов (оконные функции, JOIN) для анализа и подготовки к демонстрациям.
  • Документирование:
    - разработка и поддержка технической документации (спецификации, интеграционные контракты, диаграммы);
    - написание отчетной документации по ГОСТ (ТЗ, ОПЗ, ПМИ, РП, РА).

Наши ожидания от кандидата:

  • Высшее образование в области информационных технологий или смежных дисциплин;
  • Опыт работы системным аналитиком не менее 5 лет.
  • Практический опыт выполнения полного цикла работ с требованиями: от сбора и формализации ФТ/НФТ до технической постановки задач разработчикам.

  • Глубокое понимание и опыт проектирования интеграционных решений.

  • Опыт проектирования функциональной архитектуры и API (REST, OpenAPI, Swagger).

  • Навык написания SQL-запросов средней сложности (оконные функции, сложные JOIN) для анализа данных.

  • Опыт работы с такими инструментами, как Jira и Confluenсе.
  • Проактивность, умение разбираться в сложных системах, внимательность к деталям.

Будет плюсом:

  • Опыт проектирования бизнес-сценариев в нотациях BPMN/UML.

  • Опыт проектирования пользовательских интерфейсов (UI/UX) и проведения функционального тестирования.

  • Опыт проектирования асинхронных интеграций с использованием брокеров сообщений (например, Kafka).

  • Умение читать код на Java.

  • Понимание компонентной архитектуры (C4).

  • Опыт наставничества и обучения коллег.

Мы предлагаем:

  • Гибкие форматы работы: возможность работы в офисе, по гибридному графику или полностью дистанционно на территории РФ;
  • Рабочий график: пятидневная рабочая неделя (пн. – чт. с 09:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45);
  • Достойное вознаграждение: конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты;
  • Официальное трудоустройство: полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц;
  • Заботу о здоровье:
  • компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню;
  • добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию;
  • возмещение до 50% затрат на занятия спортом.
  • Развитие и обучение:
  • профессиональное обучение и сертификация за счет компании;
  • организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов;
  • партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox;
  • доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital.
  • Дополнительные выходные: возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев.