Экономист

Дата размещения вакансии: 16.01.2026
Работодатель: Газпром трансгаз Томск
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Южно-Сахалинск
проспект Мира 2Б/5
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ООО «Газпром трансгаз Томск» - это крупная компания, которая управляет более 13000 км магистральных газопроводов, 17 компрессорными станциями и 171 газораспределительными станциями в 15 регионах, имеет 27 филиалов во всех регионах присутствия. В компании работает около 11 000 сотрудников.

Мы - молодая, креативная команда, создающая цифровые решения, которые меняют отрасль! У нас нет скучных задач - только масштабные проекты. Приходи к нам, если готов развиваться вместе с нами. Мы ждем именно тебя!

Вакансия в Сахалинском ЛПУМТ, сейчас мы в поиске Экономиста.

Обязанности:

  • проведение сравнительного и факторного анализа исполнения бюджета;
  • составление и своевременное представление периодической статистической отчетности;
  • контроль табелирования персонала; контроль и анализ данных
  • расчет фонда заработной платы, взносов в детализации по элементам и местам возникновения затрат
  • планирование затрат на оплату труда;
  • по фактически отработанному времени работниками;
  • обеспечение контроля за расходованием доведенных лимитов, правильности применения форм и систем оплаты труда, тарифных ставок, должностных окладов; подготовка расчетов по структуре заработной платы работников, фонду оплаты труда по запросам; подготовка разъяснений по применению норм Коллективного договора;
  • формирование текущих и перспективных планов по выплатам социального характера.

Требования:

  • высшее экономическое образование;
  • внимательность, ответственность, исполнительность, организованность, желание работать.

Условия:

  • место работы: г. Южно-Сахалинск, пр-т. Мира 2 б/5;
  • официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ;
  • своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц, есть дополнительное премирование;
  • график работы 5-дневная 36/40-часовая рабочая неделя;
  • северная надбавка выплачивается в полном объеме с первого дня;
  • единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере средней заработной платы;
  • премии к праздникам;
  • дополнительная годовая выплата (13 заработная плата)
  • санаторно-курортное лечение работника и его детей в санаториях ПАО "Газпром" за счет работодателя;
  • Гарантированный отпуск 28 дней + 16 дней дополнительный отпуск за работу в районе Крайнего Севера;
  • медицинское обеспечение (ДМС, в том числе оплата стоматологических услуг, реабилитационное-восстановительное лечение);
  • Компенсация проезда до места отпуска и обратно в том числе не работающим членам семьи;
  • ежегодные новогодние подарки для детей работников;
  • программа летнего отдыха для детей работников;
  • программа поддержки начинающих работников
  • корпоративная система обучения

Ваш потенциал + наша поддержка = успешное будущее. Создай его вместе с нами!