Наша команда рекрутинга занимается подбором специалистов для маркетплейса. В рамках работы предстоит закрывать вакансии по широкому спектру направлений - от backend и frontend разработки до QA, Data Science, аналитики и других технических ролей. Работа предполагает взаимодействие с разными командами и поиск кандидатов под разнообразные задачи и уровни экспертизы.
Мы ожидаем:
-
Опыт на позиции сорсера или ассистента IT рекрутера от 6 месяцев;
-
Знание стандартных и нестандартных источников поиска;
-
Опыт в построении карт поиска;
-
Опыт в построении поисковых запросов (X-ray и Boolean search);
-
Понимание основных метрик сорсинга;
-
Умение создавать продающие тексты (триггерные цепочки писем и сообщений).
Будет плюсом:
- Опыт работы в кадровых агенствах.
Мы предлагаем:
- Динамично и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce;
- Свободу действий в принятии решений;
- Достойный уровень заработной платы;
- Профессиональную команду, которой мы гордимся;
- Возможность развиваться вместе с нашим бизнесом.