Ведущий специалист - экономист

Обязанности:

- осуществлять планирование проведения закупок для нужд МО МО Ржевка на основе планов-графиков, составление планов-графиков;

- размещать на официальном сайте в ЕИС план-график (изменения в план-график);

- участвовать в составлении проекта бюджета ВМО МО Ржевка;

- вести реестр муниципальных контрактов и договоров ВМО МО Ржевка;

- вести реестр закупок для нужд ВМО МО Ржевка;

- участвовать в разработке проектов муниципальных правовых актов по вопросам, относящимся к сфере деятельности муниципального заказа;

- выполнять иные функции и полномочия в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд заказчиков в соответствии с действующим законодательством;

- составлять установленную отчетность, касающуюся направлений его деятельности;

- в пределах своих должностных обязанностей своевременно и квалифицированно рассматривать документы и обращения, вносить предложения Главе местной администрации по их решению в порядке, установленном федеральным и законодательством Санкт-Петербурга, нормативными правовыми актами органов МСУ ВМО МО Ржевка;

- обеспечивать координацию осуществления закупки товара, работы или услуги у единственного поставщика, в том числе по п.4 ч.1 ст. 94 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";

- формировать и размещать в единой информационной системе отчет об объеме закупок у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций, а также иные отчеты по закупкам в установленные сроки;

- формировать в установленные сроки показатели Мониторинга СЭР, отслеживать и выполнять рекомендации в данной области;

- осуществлять внутренний финансовый контроль;

- подготовка проектов муниципальных правовых актов, правоприменительных документов;

- подготовка информационно-аналитических материалов;

- взаимодействовать с государственными органами, органами местного самоуправления и иными организациями;

- анализировать и прогнозировать деятельность в порученной сфере;

- выполнять поручения руководителя, составление и передача показаний мониторинга социально-экономического развития и иной отчётности;

- в соответствии со своей компетенцией выполнять другие обязанности.

Требования:

• Требование к стажу и образованию: высшее профессиональное образование (экономика, бух.учет) и стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет. Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются типовые квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для замещения старших должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы (государственной службы) или стажа работы по специальности. Для лиц, принимавших участие в специальной военной операции на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области, Херсонской области и Украины, устанавливаются типовые квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности для замещения старших должностей муниципальной службы - не менее одного года стажа муниципальной службы (государственной службы) или стажа работы по специальности.
• Обязателен опыт работы в сфере закупок и уверенные знания положений Федерального закона № 44-ФЗ.

Условия:

• 5-дневная рабочая неделя, полный рабочий день;
• Заработная плата 82 840 до вычета НДФЛ; расчетная единица ежегодно индексируется. Заработная плата состоит из оклада (41 420 руб. до вычета НДФЛ), надбавки за ненормированный рабочий день, материальной помощи, премии по результатам работы, надбавки за выслугу лет (при наличии стажа муниципальной или государственной службы), надбавки за присвоенный в Санкт-Петербурге классный чин (при его наличии);
• Расчетная единица ежегодно индексируется;
• Должность муниципальной службы;
• При наличии стажа муниципальной/государственной службы, а также присвоенного в Санкт-Петербурге классного чина - ежемесячные доплаты.