з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Наше предложение:
- Официальное оформление
- График работы: 5/2, полный день
- стабильная выплата заработной платы еженедельно или 2 раза в месяц
- льготное питание
- ДМС
- Работа в крупной стабильной компании с амбициозными задачами
- Возможности для профессионального и карьерного роста внутри компании
Ваши задачи:
- регулярный контакт с HR‑менеджерами, с целью контроля, аналитики и поддержки текущей работы;
- обучение и развитие менеджерских команд;
- создание и контроль мотивирующих систем;
- проведение выездных HR аудитов, оценка проведенных действий и результатов;
- мониторинг удовлетворённости и вовлечённости персонала;
- внедрение единых HR‑стандартов бренда;
- поиск и определение новых эффективных инструментов и методов достижения HR результатов;
- разработка и проведение тренингов для HR‑специалистов и линейных руководителей.
- сбор и анализ HR‑метрик по сети;
- внедрение и поддержка ценностей бренда;
- работа с отзывами сотрудников
Ваша экспертиза:
- опыт работы в HRBP от 3х лет, в ресторанном бизнесе
- понимание специфики отрасли (операционные процессы, график смен, мотивация персонала)
- навыки проведения тренингов и коучинга для HR‑специалистов и руководителей
- умение работать с HR‑метриками и аналитическими инструментами (Excel, HR‑системы)
- опыт внедрения HR‑процессов в распределённые точки сети
- коммуникабельность, умение находить общий язык с разными уровнями персонала
