Middle FrontEnd Developer

Дата размещения вакансии: 16.01.2026
Работодатель: БАНК РОССИЯ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
площадь Растрелли 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы усиливаем команду Банка и ищем React-разработчика, который поможет нам создать новый корпоративный сайт - лёгкий, современный и комфортный для наших пользователей. Мы делаем продукт, в котором важны и скорость, и точность, и внимание к деталям интерфейса. Если тебе нравится видеть результат своей работы сразу на экране, разбираться в тонкостях UI и работать в тесной связке с дизайном и бэкендом - тебе понравится этот проект.

Чем предстоит заниматься

Основная задача - разработка интерфейсов под десктопные и мобильные платформы на основе макетов из Figma. Понадобится аккуратная и структурированная верстка, продуманная работа со стейтом и внимательность к деталям.

Ты будешь взаимодействовать с QA, бэкендом, аналитиками и дизайнерами, чтобы добиться максимально точного и удобного интерфейса. Также ожидается участие в обсуждении архитектурных решений, поддержание понятного кода и улучшение существующих модулей при необходимости.

Что важно знать:

  • уверенное владение Windows и Linux на уровне пользователя;
  • глубокие знания JavaScript и TypeScript;
  • уверенная работа с HTML, CSS, postcss;
  • понимание webpack и его конфигурации;
  • опыт работы с Feature-Sliced Design;
  • уверенное владение Git и GitLab;
  • умение работать с Docker и nginx;
  • React на хорошем уровне;
  • владение react-query;
  • уверенное использование eslint и prettier.

Навыки, которые пригодятся:

  • понимание принципов SOLID;
  • опыт интеграции REST API;
  • умение разделять server state и client state;
  • уверенная работа в Jira и Confluence;
  • способность разбираться в чужом коде.

Условия:

  • Гибридный формат - работа из офиса и из дома. Офис расположен на пл. Растрелли (лит. А), рядом с метро Чернышевская. Гибкое начало дня - с 09:00 до 11:00.
  • После испытательного срока подключается ДМС от СОГАЗ.
  • Мы компенсируем годовой абонемент в крупные сети фитнес-клубов.
  • Есть возможности роста: вертикального до тимлида, и горизонтального - переход в другие команды, участие в новых направлениях.
  • Корпоративные мероприятия проходят регулярно - это маленькие праздники и полезные активности.
  • Также открыт доступ к библиотеке МИФ и есть возможность посещать профессиональные конференции – мы поддерживаем стремление развиваться.