Бухгалтер по заработной плате

• Начисление заработной платы, отпускных, больничных, командировочных, премий, компенсаций и иных выплат сотрудникам компании.

• Ведение учёта рабочего времени (анализ табелей, графиков отпусков, приказов).

• Расчёт и контроль своевременности перечисления НДФЛ и страховых взносов.

• Подготовка и сдача отчётности в ФНС и СФР (формы 6‑НДФЛ, РСВ, ЕФС‑1, персонифицированные сведения).

• Формирование и выдача сотрудникам расчётных листков, справок, выписок по начислениям.

• Взаимодействие с кадровой службой по вопросам приёма, переводов, увольнений, изменений окладов.

• Участие в инвентаризациях расчётов с персоналом.

• Консультирование сотрудников по вопросам начислений и удержаний.

• Оформление платёжных поручений, реестров, ведомостей на выплату зарплаты.

• Работа с документами для расчёта и выплаты пособий через СФР.

• Контроль соблюдения сроков и корректности данных в рамках зарплатного участка.

Требования к кандидату

• Высшее или среднее профессиональное образование в области бухгалтерского учёта, экономики, финансов.

• Опыт работы бухгалтером по зарплате от [указать срок, например, 2 лет], желательно в строительной отрасли.

• Знание Трудового кодекса РФ, Налогового кодекса (раздел НДФЛ и страховые взносы), ФЗ № 27‑ФЗ, актуальных постановлений Правительства.

• Уверенное владение программами: 1С:Бухгалтерия (версии 8.3), MS Excel (формулы, сводные таблицы).

• Понимание специфики расчётов в строительстве (например, надбавки за вредные условия, вахтовый метод, премиальные системы).

• Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большими объёмами данных.

• Готовность к периодическим авралам в периоды сдачи отчётности.

• Наличие действующего сертификата повышения квалификации (желательно).

Мы предлагаем

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.

• Стабильную заработную плату и своевременные выплаты.

• Социальный пакет (ДМС, оплата больничных, отпускных).

• Дружный коллектив.

• Возможность карьерного роста внутри бухгалтерии или финансового блока.