Врач стоматолог-терапевт (стоматолог детского возраста), Красное Село

Дата размещения вакансии: 19.01.2026
Работодатель: ООО Панорама Мед
Уровень зарплаты:
от 240000 RUR
Город:
Красное Село
Кингисеппское шоссе 47
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Медицинский центр «Панорама Мед»– это многопрофильная клиника, предоставляющая полный комплекс медицинских услуг взрослым и детям.

Для нас очень важно, чтобы все наши пациенты получали своевременную профессиональную медицинскую помощь.

Именно поэтому мы расширяем штат специалистов и ищем тех, кто будет стоять на страже нашего здоровья!

Приглашаем в свою команду ВРАЧА СТОМАТОЛОГА-ТЕРАПЕВТА/ДЕТСКОГО СТОМАТОЛОГА!

Обязанности:

  • Ведение терапевтического приема взрослые/дети.
  • Навыки чтения КТ, реставрация и восстановление зубов, эндодонтическое лечение методами машинной обработки корневых каналов, лечение осложненных форм кариеса, а также выполнение повторной эндодонтии.
  • Составление комплексных планов лечения;
  • Ведение электронной медицинской документации.

Требования:

  • Высшее медицинское образование;
  • Действующий сертификат/аккредитация по специальности "Терапевтическая стоматология или стоматология общей практики", "Стоматология детского возраста";
  • Опыт работы по специальности от 2 лет,

Условия:

  • Мы в поиске сотрудника на работу в выходные дни: суббота (смены с 9:00 до 15:00, с l5:00 до 2l:00);
  • Работа в стабильной компании (мы на рынке уже больше 10 лет!);
  • Официальное трудоустройство с первого дня работы;
  • Конкурентный уровень полностью официальной заработной платы.
  • Оплата 25 % от выработки, средний доход за месяц от 240 000 руб. при работе на полную ставку; ;
  • Адрес места работы: Санкт-Петербург, Красное село, Кингисеппское шоссе 47;
  • Повышение профессионального уровня;
  • Льготное мед. обслуживание для сотрудника и его близких родственников - анализы, обследования, консультации и лечение у врачей компании;
  • Дружная, доброжелательная атмосфера в коллективе, поддержка партнерских отношений среди сотрудников;
  • Корпоративные праздники для всех отделов;
  • Постоянное развитие и расширение компании, стремление укрепиться на высоких позициях в своей сфере;
  • Своя парковка.