Мастер/Специалист по сварке AutoCAD (Египет)

Дата размещения вакансии: 20.01.2026
Работодатель: ТРЕСТ РОССПЕЦЭНЕРГОМОНТАЖ
Уровень зарплаты:
от 140000 до 160000 RUR
Город:
Волгоград
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ООО "Трест РосСЭМ" приглашает на работу специалиста и ведущего специалиста на зарубежный проект по строительству АЭС в Египте в отдел Главного сварщика!

Обязанности:

Выполнение сварочных формуляров в программе AutoCAD:

  • Отображаем места расположения и номера монтажных стыков в конструкции.
  • Отражаем фактическое исполнение проектных решений при выполнении сварочных работ.

Требования:

  • Инженерно-техническое образование (среднее профессиональное, либо высшее, квалификация "специалист сварочного производства/техник/электрогазосварщик/пгс/мастер СМР");

  • Продвинутый пользователь АutoCAD (обязательное требование);
  • Свободное чтение чертежей.
  • Готовы обучать, от вас желание, усидчивость, трепетное отношение к исполнительной документации.

Условия:

  • Место работы – Арабская Республика Египет, АЭС строится на побережье Средиземного моря, в 135 км на запад от г. Александрия, в 5,8 км на северо-восток от г. Эль-Дабаа;
  • Работа по графику: 5-дневная рабочая неделя по 8 часов с двумя выходными днями (пятница и суббота) и первым отпуском через 6 месяцев;
  • Зарплата специалиста - 140 000 руб.; ведущего специалиста -технолога - 160 000 руб.;
  • Оплачиваемый отпуск – 37 дней (28 - основной, 9 - дополнительный);
  • Проживание в жилом поселке (меблированная квартира, с бытовой техникой, по 1-2 человека в комнате), предоставляется работодателем;
  • Бесплатное 3-х разовое питание в рабочие дни;
  • Проезд к месту работы и месту отпуска в РФ до г. Москва два раза в год оплачивается работодателем;
  • Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра согласно ЛНА организации;
  • Медицинское обслуживание на площадке (собственные врачи);
  • Страховка для выезжающих за рубеж;
  • Выплата подъемных согласно ЛНА организации;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Выдача СИЗ, спецодежды;
  • Приглашение на работу, визовое обеспечение;
  • Годовое премирование по результатам эффективности;
  • Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
  • Возможности профессионального роста и развития;
  • Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов;
  • Корпоративные мероприятия: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования;
  • Волонтерские движения. Мероприятия для сотрудников и их семей;
  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.