3-я Хорошёвская улица 18к1
SafeTech Group – технологический лидер в создании современных инструментов безопасности для обеспечения цифрового доверия в инфраструктуре и онлайн-сервисах на базе средств криптографической защиты информации.
Мы ищем системного и результативного специалиста, который станет ключевым звеном в построении сильной команды. Твоя задача — подхватить процесс подбора и адаптации, снять операционную нагрузку с руководителя и обеспечить компанию талантливыми профессионалами.
Если ты умеешь выстраивать доверительные отношения, работать с большим объемом информации, точно доводить процессы до результата — тебе к нам.
Чем предстоит заниматься:
1. Вести полный цикл подбора
-
Составление, размещение и актуализация вакансий на различных платформах;
-
Поиск и активный headhunting кандидатов через разные каналы;
-
Проведение первичных интервью, оценка мотивации и соответствия требованиям;
-
Организация собеседований с руководителями, сопровождение кандидата на всех этапах;
-
Мониторинг рынка труда и формирование кадрового резерва;
-
Анализ воронки подбора и поиск путей ее оптимизации.
2. Обеспечивать HR-администрирование и операционную поддержку
-
Сбор пакета документов для трудоустройства;
-
Подготовка регулярной отчетности для руководства;
-
Участие в подготовке корпоративных мероприятий.
3. Участвовать в процессе адаптации
-
Проведение welcome-встреч для новых сотрудников;
-
Координация процесса адаптации на испытательном сроке;
-
Сбор обратной связи от новичков и руководителей.
Что мы ждем от тебя:
-
Опыт работы в сфере HR/рекрутинга от 2 лет в IT/ИБ (обязательно);
-
Знание специфики подбора специалистов разных категорий (от junior до lead);
-
Успешный опыт точечного (не массового) подбора, в том числе с использованием прямого поиска;
-
Опыт работы с различными каналами привлечения;
-
Ориентация на результат, умение работать в условиях многозадачности и соблюдать дедлайны;
-
Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать доверительные отношения с командой и руководством;
-
Самостоятельность, организованность, дисциплина и внимательность к деталям;
-
Грамотная устная и письменная речь.
Что мы предлагаем:
- Работу в надежной аккредитованной IT компании;
- ДМС после испытательного срока;
- Ежегодную индексацию заработной платы;
- Офис рядом с м. Зорге (3 мин.) и м. Октябрьское поле (8 мин.);
- Гибридный формат работы;
- График с 9-00/10.00 до 18-00/19.00;
- Бонусы и выплаты на важные события (день рождения, свадьба, рождение детей);
- Оплачиваемое индивидуальное обучение;
- Реферальную программу "Приведи друга".
Просьба в сопроводительном письме указать ожидаемый уровень заработной платы.
Присоединяйся! Будем рады видеть тебя в команде!
