Техник (отдел рецептурно-технологический, лаборатория 124)

Задачи, которые мы доверим новому сотруднику:

• Проведение экспериментальных работ;
• Работа с технологической и нормативной документацией;
• Участие в научно-исследовательских и опытно-конструкторских работах.

Каким мы видим нашего коллегу:

• Имеет образование среднее профессиональное (химическое);

• Умение работать с лабораторным оборудованием;

• Обладает знаниями теоретических основ органической и неорганической химии;

• Исполнительный, ответственный, аккуратный, инициативный;

• Готовность к редким командировкам.

Что мы готовы предложить:

• Доплаты за вредные условия труда, секретность (3 форма);
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00, пт с 8:00 до 16:00;
• Трудоустройство по ТК РФ;
• Достойные условия труда;
• Доставка на работу служебным транспортом (г.Дзержинск, г.Нижний Новгород, п.Пыра);
• ДМС (добровольное медицинское страхование: прохождение доп. обследования при направлении терапевта медико-санитарной части Общества);
• Социальные гарантии в соответствии с Коллективным договором (материальная помощь в связи с рождением ребенка и бракосочетанием, на похороны близких родственников);
• Стимулирующие выплаты (премии к проф.праздникам, 23 февраля, 8 Марта, к юбилейным датам в зависимости от стажа работы, вознаграждение за выслугу лет от 1 года работы);
• Льготные путевки в летние оздоровительные лагеря для детей сотрудников;
• Обеспечение детей работников новогодними подарками;
• Денежные вознаграждения за участие и победу в конкурсах (спортивных, творческих и интеллектуальных);
• Для защиты социально-трудовых отношений в Обществе работает первичная профсоюзная организация;
• Создан Совет молодых специалистов и Совет ветеранов Общества;
• Возможность повышения квалификации, переквалификации, целевого обучения за счет средств Общества.