Менеджер группы медицинских представителей

Обязанности:

• Развитие бизнеса на подотчетной территории, руководство командой специалистов (до 10 человек);
• Управление и развитие персонала (участие в найме, обучение, разработка индивидуальных планов профессионального развития, оценка, мотивация, обратная связь);
• Контроль выполнения kpi команды, выявление причин недостижения целей, разработка и реализация мероприятий по выходу команды на показатели;
• Знание промотируемого продукта ;
• Взаимодействие со специалистами мед учреждений;
• Организация региональных совещаний, конференций и других маркетинговых мероприятий.

Требования:

• Высшее медицинское/фармацевтическое образование;
• Опыт работы в роли менеджера первой линии в фармацевтической компании от 3 лет;
• Успешный опыт управления командой, хорошие организаторские способности, навыки влияния и убеждения, способности развития и обучения сотрудников.

Условия:

• Своевременная "белая" заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карту);

• Работа в команде профессионалов над интересными и сложными проектами;

• Официальное трудоустройство и социальные гарантии с первого дня работы;

• Удаленный формат работы (рассматриваем кандидатов из разных регионов);

• Благотворительность: помощь детским домам, домам престарелых, многодетным семьям и вет. клиникам.