Специалист по кадровому администрированию

Дата размещения вакансии: 23.01.2026
Работодатель: Газпром бурение
Уровень зарплаты:
от 56000 RUR
Город:
Иркутск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение".

Обязанности

  • получение документов-оснований, внесение данных в систему учета/документооборот;
  • организация процесса трудоустройства, подписание пакета документов;
  • приём и отправка корреспонденции;
  • организация хранения и ведения трудовых книжек, книги учета движения трудовых книжек;
  • организация хранения оригиналов/сканов документов за текущий год и дальнейшая их сдача в архив, согласно номенклатуре дел

Требования

  • уверенный пользователь Word, Excel, Интернет;
    знание 1С: ЗУП 8.3;
  • опыт работы в ведении КДП;
  • высшее образование;
  • умение и готовность работать с большими объемами информации, внимательность и аккуратность;
  • грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность;
  • готовность оперативно включиться в работу и показывать положительный результат.

Условия

  • официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
  • выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
  • ДМС после прохождения испытательного срока(со стоматологией);
  • компенсация питания;
  • график работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45);
  • место работы: г. Иркутск, Терешковой, 36;
  • возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

  • материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.)
  • компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
  • возможность приобретения полиса ДМС для ближайших членов семьи;
  • новогодние подарки детям.