Стажер группы корпоративного налогообложения сектора недвижимости

Группа Компаний Б1 оказывает консультационные и аудиторские услуги на рынке уже 35 лет. Сейчас Группа компаний Б1 объединяет свыше 4000 специалистов в десяти городах России. Группа компаний Б1 также на постоянной основе сотрудничает с представителями из Китая, Индии, Ближнего Востока и Турции.

Группа компаний Б1 – победитель рейтинга работодателей Best Company Award 2026 и является работодателем №1 в России среди компаний "большой четверки" и аудита.

Компания Б1 проводит отбор выпускников и студентов последних курсов, желающих развиваться в сфере налогового консультирования. Вы можете начать свою карьеру в составе талантливой, дружелюбной и энергичной команды. Успешные стажеры получат шанс продолжить работу в компании на позиции специалиста. Группа занимается оказанием услуг в области налогообложения для компаний сектора недвижимости, строительства, гостиничного бизнеса, инфраструктуры, транспорта и государственного сектора.

Обязанности:

• Участие в различных проектах по оказанию услуг в области налогообложения;
• Помощь старшим коллегам в проведении налогового аудита;
• Предоставление комплексных консультаций практического характера;
• Информирование клиентов об актуальных изменениях в законодательстве и правоприменительной практике;
• Анализ и структурирование информации;
• Подготовка отчетов в программе Excel.

Требования:

• Студент или выпускник предпочтительно со специализацией в области налогообложения, экономики, бухгалтерского учета, финансов, математики;
• Уверенное владение устным и письменным английским языком;
• Наличие знаний в налоговом законодательстве;
• Хорошие аналитические способности;
• Умение эффективно работать в команде;
• Способность к обучению.

Мы предлагаем:

• Работу в составе высокоэффективных команд и взаимодействию с представителями других компаний и профессий;
• Прозрачный и четкий карьерный трек;
• Развитие личных качеств и профессиональных навыков в ходе выполнения рабочих задач;
• Раскрытие вашего потенциала за счет постоянного личностного развития и профессионального роста;
• Система наставничества и поддержки со стороны старших коллег;
• Программы корпоративного обучения;
• Социальный пакет и корпоративные скидки;
• Развитая корпоративная культура.