Машинист компрессорного оборудования

Трудовые обязанности:

- Управление компрессорным оборудованием, обеспечение требуемых параметров в технологических трубопроводах и ресиверах высокого давления.

- Контроль параметров работы компрессорного оборудования.

- Техническое обслуживание.

- Устранение неисправностей, а также проведение аварийного ремонта по мере необходимости.

- Ведение технической документации, заполнение журналов, отчётов, фиксация показателей работы и техобслуживания.

- Контроль над выполнением правил охраны труда и техники безопасности при эксплуатации компрессорного оборудования.

Необходимые навыки:

- Установка параметров работы в контроллерах управления компрессорным оборудованием.

- Навыки работы с измерительными устройствами.

- Умение пользоваться слесарным инструментом.

Необходимые знания:

- Устройство и принцип действия различных типов компрессорного оборудования, а так же осушителей воздуха.

- Назначение основных узлов: винтовой пары, клапанов, систем смазки и охлаждения.

- Владеть методами определения неисправностей по внешним признакам: повышенной вибрации, посторонним шумам, изменению температуры подшипников.

- Правила чтения технологических схем.

Условия:

 Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.

 5-ти дневная рабочая неделя – 40 часов.

 Режим работы – с 7.00 до 15.40.

 Перерыв 40 мин – с 11.00 до 11.40.

 Вертикальный, горизонтальный и смешанный карьерный рост, как внутри предприятия, так и в масштабах Холдинга «Вертолеты России».

 Возможность обучения и повышения имеющегося образовательного уровня.

 Действует «Жилищная программа» Холдинга «Вертолетов России».

 Собственный физкультурно – спортивный комплекс «Стрела», более 10 спортивных секций.

 Предоставление отсрочки при частичной мобилизации, а также бронирование работников, на случай полной мобилизации.

 «Карта лояльности» - предоставление скидки до 50% работникам предприятия в медицинских центрах в офтальмологических и стоматологических клиниках.

На предприятии имеется первичная профсоюзная общественная организация, которая реализует следующие меры социальной поддержки коллектива:

 Предоставляет льготные путевки в санатории и базы отдыха.

 Осуществляет выплаты при заключении первого бракосочетания и при рождении детей, а так же компенсирует оплату МБДОУ.

 На территории предприятия расположены столовые, цена комплексного обеда 80 руб. (для членов профсоюза), цена обеда по свободному меню от 150 руб.