Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Вести полный цикл подбора: активный поиск, первичные собеседования, оформление предложений;

• Размещать вакансии на поисковых сайтах;

• Проводить онбординг новых сотрудников;

• Вести кадровое делопроизводство;

• Разрабатывать и внедрять систему мотивации;

• Участвовать в формировании и поддержании дружелюбной и продуктивной корпоративной культуры.

Требования:

• Иметь высокие коммуникативные навыками;

• Стрессоустойчивость и умение сохранять эффективность в условиях многозадачности;

• Внимательность к деталям и ответственный подход к организации процессов;

• Готовность работать в офисе и быть в центре жизни команды.

Условия:

• Работа в современном офисе всего в 3-х минутах ходьбы от метро Пролетарская;
• Официальное оформление с первого дня;
• Конкурентная официальная заработная плата, выплаты два раза в месяц;
• Сбалансированный график 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Гибкий подход к планированию перерывов в течение рабочего дня;
• Полное техническое оснащение рабочего места;
• Наставничество со стороны опытных специалистов в период адаптации;
• Уютная отдельная кухня и зона отдыха, где всегда в свободном доступе чай, кофе и вкусные угощения;
• Регулярные корпоративные мероприятия за счет компании.