Специалист по кадрам

Обязанности:

• прием, перевод, увольнение работников, ведение кадровых документов, касающихся приёма, перевода и увольнения работников;
• воинский учет в организации
• учёт и хранение трудовых книжек, документов, содержащих персональные данные работников;
• сбор сведений и подготовка отчётности о численности, персональном составе работников и их движении;
• формирование и ведение личных дел сотрудников;
• учёт и контроль очередности предоставления отпусков работникам;
• ведение учёта личного состава предприятия и его структурных подразделений;
• и т.д.

Требования:

• Дисциплинированность
• Работоспособность
• умение работать в режиме многозадачности