О компании
Мы - Симплайт, российская продуктовая IT-компания, разработчик современных SCADA-систем для промышленной автоматизации.
Наши решения - SCADA Симплайт 4, Симплайт 5 - используются предприятиями по всей России: промышленность, энергетика, ЖКХ, добыча, производство, инженерные системы зданий.
Продукты входят в реестр российского ПО Минцифры, активно заменяют зарубежные решения и растут быстрыми темпами.
Что предстоит делать
1. Digital-воронка и аналитика
- Анализ пути клиента (CJM) — от трафика до загрузки бесплатной версии SCADA.
- Настройка аналитики: цели, события, UTM-метки, отчётность.
- Оптимизация воронки «трафик → скачивание → лид → продажа».
- Создание welcome-цепочек и e-mail-кампаний.
2. SEO и работа с сайтом
- Ведение SEO: ядро, семантика, структура, метатеги.
- Постановка задач копирайтерам, программистам, дизайнерам.
- Подготовка SEO-ТЗ, анализ поискового спроса.
- Оптимизация посадочных страниц.
3. Контент-маркетинг
- Создание статей, лэндингов, материалов для интеграторов и заказчиков.
- Подготовка кейсов, обзоров и технических разборов.
- Подготовка презентаций и рекламных материалов.
4. SMM и коммуникации
- Ведение Telegram/VK, подготовка визуала и постов.
- Поддержка партнёрских каналов.
- Создание контента для запусков и обновлений продукта.
5. Вебинары и мероприятия
- Подготовка и проведение вебинаров, рассылки, формы, OBS.
- Пост-кампании, работа с экспертами и партнёрами.
Требования
- 2+ года опыта в digital-маркетинге / SEO / контент-маркетинге.
- Понимание B2B-воронок, желательно в сфере IT/инженерных решений.
- Умение работать с трафиком и аналитикой.
- Опыт создания SEO-структур и посадочных страниц.
- Копирайтинг технических текстов.
- SMM, визуал, короткие видео — плюс.
Инструменты
- Яндекс.Метрика, GSC, Вебмастер.
- Яндекс.Директ, VK Ads (плюсом).
- Figma, Tilda / CMS.
- Unisender / Bitrix24.
Будет плюсом
- Опыт в промышленном B2B, АСУ ТП, IoT.
- Понимание рынка SCADA или желание разбираться.
Мы предлагаем
- Работа в продуктовой IT-компании.
- Возможность влиять на маркетинговую систему компании.
- Прямое общение с руководством и экспертами.
- Белая зарплата, премии.
- Профессиональный рост.
Этапы отбора
1. Первичное интервью + Онлайн тестирование
2. Основное интервью + кейс
3. Финальное решение
