Менеджер по продажам в сфере ЛКМ

Дата размещения вакансии: 27.01.2026
Работодатель: Волга Колор Коутингс
Уровень зарплаты:
от 65000 до 205000 RUR
Город:
Ковров
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

🚀 ВАКАНСИЯ: МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ (B2B, ЛКМ)

Не ищем «кого-то». Ищем того, кто уже знает, как продавать.

❌ Если вы:

— Ждёте «обучения с нуля»;

— Думаете, что «просто звонить и предлагать» — это работа;

— Не готовы работать в системе, а не «на глаз»;

— Не читаете инструкции, не анализируете конкурентов, не разбираетесь в технологиях нанесения —

Не пишите. Вы не туда.

✅ Мы — компания, которая уже всё построила.

Вы — не ученик. Вы — участник.

Мы не «развиваемся». Мы доминируем.

И вот что у нас есть — и это не продажи. Это вооружение.

🔧 1. У нас есть система, которую настраивали лучшие

Мы не придумывали процесс сами.

С нами работала топовая консалтинговая компания — они:

- Настроили под наш бизнес ключевых бизнес-процессов в Bitrix24;

- Создали продающий сценарий, который работает на 87% конверсии;

- Сделали конкурентный анализ — мы знаем, в чём мы сильнее;

- Прописали работу с возражениями — от «у вас дорого» до «у вас нет сертификатов» — у нас есть ответы, которые закрывают всё.

Вы не будете «придумывать, как продавать». Вы будете использовать готовые решения.

📈 2. У нас есть карьерный план — и он не на бумаге

Мы не обещаем «карьерный рост».

Мы даём путь — и платим за каждый шаг.

- Уровень 1: Менеджер — от 77 000 ₽

- Уровень 1: Ведущий менеджер — от 90 000 ₽

- Уровень 3: Старший менеджер — от 114 000 ₽

- Уровень 4: Суперменеджер — от 166 000 ₽

Каждый уровень — чёткие KPI, обучение, менторство, прозрачность.

Если вы не готовы расти — не откликайтесь.

🧪 3. У нас есть технолог — не «специалист по документам», а ваш союзник в поле

Ваша задача — продавать.

Наш технолог — ваша тайная сила

Он:

- Помогает клиентам подобрать материалы под их задачу — не «это есть в каталоге», а «вот почему именно эта схема или материал решит вашу проблему»;

- Проводит технические аудиты на производстве — вы приходите с клиентом, он показывает, как работает наша технология — и клиент сам покупает;

- Работает с испытаниями — вы не «обещаете», технолог сам демонстрирует.

Вы не продавец. Вы — координатор решения.

4. У нас есть материалы — не «как у всех», а лучшие на рынке

Мы не продаём «краску».

Мы продаём SABA — лидер иранского рынка ЛКМ, адаптированный под российские условия:

- Отличная адгезия;

- Быстрая скорость сушки;

- Не выгорает на солнце;

- Не отслаивается на плохо подготовленных поверхностях;

И это далеко не весь перечень технического превосходства!!!

Наши материалы — это не «дешёвый аналог». Это — решение, которое конкуренты не могут превзойти за ту же стоимость.

Вы будете продавать не товар. Вы будете продавать надёжность.

💥 Что мы ожидаем от вас?

— Вы уже продавали B2B-продукты (не «всё-всё» — именно ЛКМ или технические, сложные, с циклом >30 дней);

— Вы не боитесь технических разговоров — вы умеете задавать вопросы, слушать, понимать;

— Вы работаете по системе, а не «по настроению»;

— Вы не ждёте, пока вам всё объяснят — вы читаете, анализируете, действуете;

— Вы не ищете «удобную» работу — вы ищете взрывной рост.

💬 Если вы — боевая единица:

Отправьте резюме + 1-2 предложения:

«Я знаю, как продавать сложные продукты. Я не боюсь технических вызовов. Я готов работать в системе. И я хочу зарабатывать 250 000+ в месяц.»

Не пишите «я ответственный, коммуникабельный, трудолюбивый» — это все говорят.

Напишите:
«Я уже продавал подобное. Я знаю, как закрывать сделки.» Напишите, что вы — тот, кто уже делал это.

⚠️ Предупреждение:

Мы не тратим месяцы на «обучение».

Мы не нанимаем «попробуем — вдруг сработает».

Мы нанимаем тех, кто уже знает, как это делать.

Если вы не готовы — не тратьте своё и наше время.

Отклик — только если вы готовы работать на уровне лидера рынка.

Мы ждём не кандидатов. Мы ждём союзников!