Менеджер по подбору персонала

Строительная компания, успешно реализующая проекты в Москве и Московской области. Мы специализируемся на строительстве жилых комплексов, прокладке инженерных сетей, отделочных и гарантийных работах.

Приглашаем к нам в штат домашнего рекрутера.

Обязанности:

• Активный поиск и подбор персонала посредством различных источников (прямой поиск кандидатов по заданным параметрам согласно профилю вакансии);
• Упаковка вакансий: писать адекватные, продающие и точные описания ролей под разные каналы (hh / Telegram / посты)
• Отбор релевантных резюме, проведение телефонных/очных интервью;
• Коммуникация с внутренними заказчиками (руководители отделов);
• Формирование кадрового резерва по вакансиям;
• Онбординг и адаптация: подготовка к выходу, welcome-план, сбор обратной связи у новичка и руководителя (оформлением сотрудников занимаетесь не вы, а кадровый отдел);
• Корпоративные мероприятия: организация корпоративов / тимбилдингов / общих встреч.

Требования:

• Практический опыт работы от 2-х лет;
• Уверенный пользователь ПК (офисные программы, CRM-системы и мессенджеры);
• Грамотная устная и письменная речь;
• Проактивная жизненная позиция, желание развиваться в HR-направлении, развитые коммуникативные навыки, системность и организованность в работе.

Условия:

• Место работы - м. Бауманская, работа в офисе, нет удаленного формата работы;
• График работы: 5/2, 9.00-18.00;
• Заработная плата - 100 000 рублей после вычета НДФЛ (по результатам собеседования, в зависимости от практического опыта рассматривается индивидуально);
• Официальное трудоустройство и заработная плата, оплаты больничных и отпусков производится согласно всем нормам ТК РФ.

Уважаемые кандидаты, благодарим вас за интерес, проявленный к компании! Просим вас указывать зарплатные ожидания в резюме или сопроводительном письме!