Ведущий специалист отдела организации труда и мотивации персонала

Приглашаем Ведущего специалиста отдела организации труда и мотивации персонала в «РН-Сервис» - крупнейшее в России предприятие по текущему и капитальному ремонту нефтяных скважин (филиал в г. Нефтеюганск)

Обязанности:

• анализ уровня оплаты труда персонала по соответствующим профессиональным квалификациям;
• формирование и контролирование статьи расходов на оплату труда персонала для планирования бюджетов;
• формирование прогнозов развития оплаты труда персонала;
• проведение мониторинга заработной платы на рынке труда.

Требования:

• высшее образование - бакалавриат в области управления персоналом или в области организации и нормирования труда, стимулирования и оплаты труда;
• опыт работы в ОТиЗ не менее 1-го года;
• знание принципов начисления зарплаты;
• знание методов стимулирования;
• уверенное знание Excel, умение работать с большим объемом информации, знание работы в SAP.

Условия:

• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• своевременная выплата заработной платы;
• северная надбавка с момента трудоустройства в полном объеме;
• годовое вознаграждение, премия ко Дню нефтяника;
• социальный пакет.