Электромонтер 3-6 разряд

Дата размещения вакансии: 28.01.2026
Работодатель: Калашников
Уровень зарплаты:
от 80000 до 100000 RUR
Город:
Киров (Кировская область)
улица Молодой Гвардии 67
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ПАО "Кировский завод "Маяк" – одно из ведущих машиностроительных предприятий России и Кировской области, входящее в контур управления концерна "КАЛАШНИКОВ". Работа на нашем предприятии – это стабильность и уверенность в завтрашнем дне, достойная заработная плата и возможности для развития.

В связи с увеличением объемов производства, обновлением технопарка и запуском нового оборудования ПАО «Кировский завод «Маяк» приглашает в свою команду ЭЛЕКТРОМОНТЕРА ПО РЕМОНТУ ЭЛЕКТРООБОРУДОВАНИЯ с заработной платой от 80 000 до 100 000 рублей

Если вас заинтересовала наша вакансия, оставьте отклик - напишите в чат или подходите в отдел персонала в часы работы:

с понедельника по пятницу с 8.00 до 11.00 и с 13.00 до 15.00 (в пятницу - до 14.00)по адресу: г. Киров, ул. Молодой.Гвардии, 67,отдел персонала, каб. 213 (вход слева от проходной завода)

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

  • обслуживание, разборка, капитальный ремонт
  • сборка, установка электрооборудования различных типов и систем
  • монтаж электрических систем

ТРЕБОВАНИЯ:

  • опыт работы от 3 лет
  • будет преимуществом наличие среднего профессионального или высшего образования по техническому направлению подготовки
  • дисциплинированность, ответственность

УСЛОВИЯ ТРУДА:

  • трудоустройство в соответствии трудовым кодексом РФ
  • белая заработная плата от 80 000 до 100 000 рублей (оплата сверхурочных часов и работы в выходной день в соответствии с ТК)
  • бронирование, отсрочка от мобилизации на период работы на предприятии
  • место работы в центре города – Молодой Гвардии, 67
  • график работы: 5*2; сменный режим (1,2,3 смена)
  • организована развозка вечерней смены

СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ:

  • ПОДДЕРЖКА ИНОГОРОДНИХ СПЕЦИАЛИСТОВ - частичная компенсация аренды жилья 10 000 рублей в месяц
  • возмещение затрат по уплате ПРОЦЕНТОВ ПО ИПОТЕЧНЫМ КРЕДИТАМ до 15 000 рублей ежемесячно
  • выплата ПОДЪЕМНЫХ средств начинающим работникам до 200 000 рублей
  • ДМС для всех работников
  • путевки в санаторий для работников, путевки в оздоровительные лагеря для детей
  • корпоративные мероприятия для работников и их семей, подарки к новому году детям
  • участие в мероприятиях различного уровня и направленности, свои команды по волейболу, футболу и КВН

РАЗВИТИЕ:

  • СТАЖИРОВКА под руководством опытных наставников
  • ОБУЧЕНИЕ за счет работодателя в учебных центрах РФ
  • РАЗВИТИЕ: карьерное и профессиональное, КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ