Ведущий системный администратор / Архитектор IT-инфраструктуры

Ведущий системный администратор / Архитектор IT-инфраструктуры

(построение устойчивых систем, рост в руководителя направления)

Кем вы станете

Мы ищем опытного системного администратора уровня Senior / Lead, который:

• возьмёт на себя архитектуру и развитие IT-инфраструктуры компании;

• приведёт существующие системы в порядок и сделает их устойчивыми и масштабируемыми;

• станет ключевым техническим экспертом, на которого опирается бизнес;

• в перспективе — возглавит отдел системного администрирования и будет участвовать в развитии сервисного направления для клиентов.

Это роль про ответственность, архитектуру и влияние, а не про «чинить компьютеры».

О компании

Компания «Рокас» — один из крупнейших интеграторов и поставщиков решений для автоматизации торговли и общественного питания.

Нам доверяют более 5000 B2B-клиентов, среди которых: ELIS FASHION RUS, сеть “Золотой Колос”, Пури-Пури, BlackFox, Harats, Шаурма Маркет, аптеки «Апрель», «Вита», сеть «Ассорти» и другие компании по всей России.

Мы не просто продаем оборудование и программное обеспечение —

мы сопровождаем бизнес клиентов, помогая им работать стабильно, соблюдать требования законодательства и развиваться.

Задача роли

Навести порядок в текущей инфраструктуре.

Спроектировать и внедрить устойчивую, масштабируемую архитектуру.

Подготовить базу для:

• роста компании;

• запуска услуг системного администрирования для клиентов.

В перспективе — сформировать и возглавить команду системных администраторов.

Чем вы будете заниматься

1. Архитектура и инфраструктура

• Администрирование корпоративной IT-инфраструктуры:

  • серверы (Windows Server / Linux),

  • сети,

  • рабочие станции,

  • виртуализация (Hyper-V / VMware / Proxmox).

• Проектирование и развитие инфраструктуры с учётом отказоустойчивости и масштабирования.

• Управление доменной средой:

  • Active Directory,

  • GPO,

  • DNS, DHCP, WSUS.

• Администрирование 1С-инфраструктуры (серверы, базы, взаимодействие с подрядчиками).

2. Сети, безопасность, надёжность

• Настройка и поддержка сетевого оборудования (L2/L3, VLAN, VPN).

• Администрирование VPN, IP-телефонии.

• Внедрение и контроль политики информационной безопасности.

• Обеспечение защиты данных и минимизация рисков простоев.

3. Резервное копирование и мониторинг

• Проектирование и администрирование систем резервного копирования.

• Контроль восстановления данных (не «на бумаге», а по-настоящему).

• Внедрение и поддержка систем мониторинга (Zabbix и аналоги).

4. Поддержка и автоматизация

• Диагностика и решение сложных инцидентов.

• Автоматизация рутинных задач (PowerShell / Bash / Python — по необходимости).

• Документирование архитектуры, решений и стандартов.

• Консультация сотрудников и руководство по IT-вопросам.

5. Развитие направления (ключевая часть)

• Подготовка инфраструктуры и процессов для запуска внешних услуг системного администрирования.

• Участие в формировании коммерческого IT-сервиса для клиентов.

• В перспективе:

  • найм и развитие команды системных администраторов,

  • техническое руководство направлением.

Кого мы ищем

Нам нужен сильный практик, который:

• имеет опыт системным администратором от 4–5 лет;

• глубоко понимает:

  • Windows Server и Linux,

  • сетевые технологии (TCP/IP, VLAN, VPN),

  • виртуализацию;

• умеет проектировать, а не просто поддерживать;

• способен брать ответственность за результат;

• мыслит системно и умеет объяснять решения бизнесу.

Будет большим плюсом:

• опыт руководства небольшой командой;

• опыт построения инфраструктуры «с нуля» или её серьёзной трансформации;

• опыт взаимодействия с подрядчиками и вендорами.

Что мы предлагаем

• Конкурентный доход — обсуждается индивидуально с сильным кандидатом.

• Фиксированный оклад + процент от услуг системного администрирования для клиентов
  (отдельное направление, без потолка).

• Официальное трудоустройство.

• График: пн–пт, 9:00–18:00.

• Реальное влияние на архитектуру и решения компании.

• Возможность вырасти в руководителя IT-направления

• Современные инструменты, поддержка руководства и инженерная свобода.

• Команду, где ценят профессионализм, а не «галочки».

Если вам интересно

• строить инфраструктуру, а не латать её;

• влиять на развитие бизнеса;

• вырасти из «сильного сисадмина» в архитектора и руководителя направления — откликайтесь. Нам нужен именно такой человек.