Главный специалист Управления внешних коммуникаций и продвижения ( PR-менеджер, направление SMM)

Дата размещения вакансии: 30.01.2026
Работодатель: АНО Федеральный Центр Беспилотных Авиационных Систем
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Физкультурный проезд 4
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

АНО "Федеральный Центр Беспилотных Авиационных Систем"
Крупнейший в стране федеральный центр, который объединяет высокотехнологичные ресурсы в отрасли Беспилотных Авиационных Систем.

АНО "ФЦ БАС" включает в себя:

  • Производственно-технологический комплекс,
  • ЛИК - летно-испытательный комплекс,
  • ЛИЦ - лабораторно-исследовательский центр,
  • Аналитический центр,
  • Образовательный центр.

В связи с расширением команды приглашаем опытного Специалиста (PR-менеджера, направление SMM)

Обязанности:

  • Разработка и реализация стратегий SMM и PR
  • Мониторинг информационного поля
  • Генерация и планирование контента
  • Управление социальными сетями организации
  • Взаимодействие с внешними партнерами, СМИ, блогерами
  • Привлечение целевой аудитории, увеличение количества посетителей, подписчиков, участников групп
  • Анализ эффективности коммуникационных, рекламных кампаний
  • Мониторинг и управление репутацией компании в интернете
  • Постановка задач подрядчикам

Требования:

  • Высшее образование в сфере маркетинга, журналистики, коммуникаций или смежных областях
  • Опыт работы в SMM и PR от 3-х лет, в преимуществе опыт работы с аккаунтами соцсетей государственных структур
  • Знание современных инструментов продвижения в социальных сетях: создание контента, продвижение, коммуникация с аудиторией
  • Понимание принципов SERM и ORM, копирайтинг

  • Базовые навыки дизайна и монтажа

  • Умение работать с аналитическими данными
  • Коммуникабельность, креативность, настойчивость, самостоятельность, умение работать в интенсивном режиме

Условия:

  • Официальное трудоустройство и стабильная заработная плата
  • Конкурентный уровень дохода (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом) + квартальное премирование по итогам выполнения KPI
  • График 5/2, рабочий день в офисе работодателя
  • ​​​​Уважаемые кандидаты, прежде чем отправить отклик на вакансию, пожалуйста, изучите внимательно профиль вакансии и локацию предполагаемого места работы. В сопроводительном письме укажите ключевые достижения в профессии и зарплатные ожидания. Благодарим за понимание!