Руководитель отдела персонала

Обязанности:

• 1. В рамках исполнения функции ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства:

• Кадровый документооборот до 25 человек;

• Оформление ДМС для иностранных работников (ВКС);
• Постановка на миграционный учет по месту пребывания работников (ВКС);
• Организация оформления и контроль сроков действия разрешительных; документов иностранных граждан (ВКС);
• Воинский учет (до 50 человек) без бронирования;
• Разработка и актуализация локальных нормативных актов.

• 2. В рамках исполнения функции менеджера по персоналу:

• выполнять работу по комплектованию компании кадрами по заявке руководителя (1-2 человека в квартал).

Требования:

• Профильное образование;
• Опыт работы в иностранных компаниях ЖЕЛАТЕЛЬНО, но не обязательно;
• Опытный пользователь 1сЗУП;
• Опыт работы в области миграционного учета;
• Знание английского и\или китайского может стать Вашим преимуществом.

Условия:

• Работа в комфортом, уютном офисе, укомплектованном новой техникой;
• Жилье и транспорт НЕ компенсируем.