Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по 2 юридическим лицам (до 150 сотрудников).
• Ведение штатного расписания, штатной расстановки, организационной структуры.
• Актуализация локально-нормативных актов.
• Ведение воинского учета (без бронирования).
• Своевременная сдача кадровой отчетности.
• Формирование аналитической отчетности.
• Расчет и контроль KPI сотрудников совместно с бухгалтерией.
• Работа в 1С ЗУП 8.3.
• Участие в автоматизации кадровых процессов совместно с IT-службой.
• Аналитика и оптимизация процессов по работе с персоналом.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ, полностью «белая» заработная плата
• График: 5/2, с 09:00 до 18:00
• Комфортный офис в 3 минутах пешком от м. Котельники
• ДМС со стоматологией после испытательного срока
• Испытательный срок — 3 месяца.
• Взаимодействие с HR-службой и подчинение директору по персоналу.

Требования:

• Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 2–3 лет.
• Опыт ведения полного цикла КДП.
• Опыт работы с несколькими юридическими лицами.
• Желателен опыт работы в производственной компании.
• Знание трудового законодательства РФ.
• Знание суммированного учета рабочего времени.
• Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3.
• Внимательность, ответственность, системный подход к работе.
• Готовность учиться новому в кадровой работе.