от 100000 RUR
Тюмень
улица Сергея Ильюшина 19а
улица Сергея Ильюшина 19а
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- исследование имеющихся в распоряжении рабочих инструментов и анализ их эффективности;
- осуществление статистических и прочих расчетов, составление прогнозов предстоящих финансовых изменений на основе методов математического прогнозирования;
- участия в стратегическом планировании;
- участие в подготовке презентационных материалов;
- анализировать финансово-хозяйственную деятельность компании, базовые знания бухгалтерского, налогового учета.
- участие в подготовке проектов текущих планов (бюджетов) деятельности на краткосрочный, среднесрочный и долгосрочный период;
- подготовка и участие в комплексном экономическом анализе деятельности Авиакомпании, предоставление руководству соответствующих выводов;
- сбор, структурирование информации по работе компании, изучение всех доступных ресурсов для получения максимально полной «картины»;
- настройка форм отчетов из имеющейся базы данных, визуализация под запрос пользователей;
- работа с финансово-экономическими моделями.
Требования:
- Высшее экономическое, математическое или образование IT направления или практические знания и опыт по направлению (математический анализ, анализ данных, управленческий учет)
- Владение специальными программами, анализ данных, опыт работы с табличными данными, понимание принципа работы сводных таблиц, знание методов экономического анализа, работа с формулами под запрос.
- Владение английским языком желательно.
- Владение специальными программами (Office – аналоги РФ, работа с формулами под задачи, опытный пользователь 1С: принцип настройки алгоритмов формирования показателей, SQL запросы, Python, визуализация данных, работа с дашбордами и т.д.).
Условия:
- место работы : аэропорт "Рощино";
- бесплатная развозка;
- пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00;
- оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
- испытательный срок 3 месяца;
- льготные авиабилеты работникам и членам их семей;
- частичная компенсация оплаты за детский сад для детей сотрудников;
- частичная компенсация оплаты за абонемент для занятий спортом сотруднику;
- дополнительные социальные выплаты;
- санаторно-курортное лечение;
- льготные обеды;
- добровольное медицинское страхование.