Менеджер по предоткрытию/запуску отеля

Дата размещения вакансии: 04.02.2026
Работодатель: Крупный инвестиционный холдинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Сочи
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — динамично развивающийся инвестиционный холдинг. Мы не просто строим объекты, мы создаем новый уровень жизни. В связи с активным расширением нашей управляющей сервисной компании , мы ищем эксперта, который возьмет на себя запуск отелей «с нуля» и превратит бетонные стены в эталон гостеприимства.

Открываем конкурсный отбор на вакансию Менеджер по предоткрытию/запуску отеля

Основная миссия: представлять интересы собственника (девелопера), контролировать бюджет и сроки запуска, обеспечивая полную готовность отеля к открытию и передаче отельеру в рабочем состоянии.

Вот детализированный список обязанностей:

1. Стратегическое планирование и координация

  • Разработка и контроль общего графика предоткрытия (Pre-Opening Schedule), синхронизация всех этапов.
  • Основное контактное лицо и переговорщик с представителем управляющей компании (отельера).
  • Создание и управление рабочими группами по разным направлениям (IT, закупки, маркетинг).
  • Организация регулярных совещаний и подготовка отчетов о статусе проекта для руководства девелопера.

2. Финансовый контроль и бюджет

  • Контроль и утверждение бюджета предоткрытия , согласованного с отельером.
  • Мониторинг всех расходов, связанных с запуском (зарплаты pre-opening team, маркетинг, обучение, закупка инвентаря).
  • Согласование и контроль бюджета FF&E (мебель, оборудование, оснащение) и бюджета OS&E (гостиничный инвентарь, белье, посуда).
  • Участие в переговорах с поставщиками и подрядчиками для оптимизации затрат.

3. Закупки и снабжение

  • Ведение переговоров с отельером по финальному списку FF&E и OS&E.
  • Координация процесса закупок, тендеров (при участии девелопера) и выбор поставщиков.
  • Контроль сроков производства, доставки всего оборудования и инвентаря.
  • Организация приемки и складирования товаров до момента занесения в номера и помещения.

4. Взаимодействие со строительной командой и приемка

  • "Голос оператора" на всех стадиях строительства.
  • Организация приемки помещений совместно с командой отельера: проверка соответствия дизайн-проекту, технических стандартов бренда и функциональности.
  • Контроль за устранением строительных недоделок, выявленных командой отельера.
  • Координация своевременного подключения и пусконаладки всех инженерных систем (ИТ, телефония, TV, кухонное оборудование и т.д.).

6. Юридические и административные вопросы

  • Контроль за получением всех необходимых лицензий и разрешений для начала работы отеля (гостиничная лицензия, алкогольная, санитарно-эпидемиологическое заключение, пожарное разрешение, паспорт безопасности отеля и т.д.).
  • Координация подготовки договоров с ключевыми поставщиками (прачечная, продукты, вода, уборка).
  • Обеспечение перехода от строительных энергетических ресурсов к постоянным коммерческим.

Ключевые навыки и качества для кандидата:

  • Опыт запуска отелей в России – критически важен.
  • Глубокое понимание гостиничных операций, стандартов брендов, технических требований.
  • Отличные навыки ведения переговоров, проектного управления и финансовой грамотности.
  • Знание строительных процессов и умение читать чертежи.
  • Сильные лидерские качества, стрессоустойчивость, умение работать в режиме жестких дедлайнов.

Мы предлагаем:

  • Возможность стоять у истоков создания флагманских проектов.

  • Конкурентную заработную плату (уровень обсуждается с успешным кандидатом).

  • Развитие в рамках Компании: доступ к программам обучения, корпоративный спорт и участие в социальных проектах.

  • Работу в команде единомышленников, где ценят инициативу и драйв.