Руководитель партнёрской сети / Операционное управление (Ивент)

Дата размещения вакансии: 01.03.2026
Работодатель: MUZLOTO группа компаний
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Заставская улица 31к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

MUZLOTO — event-проект, который работает с 2014 года и стабильно растёт. Сейчас мы представлены в 3 странах и 11 городах. У нас выстроенная модель, сильная команда и понятная экономика.

Направление партнёров до сих пор вёл собственник. Сейчас мы передаём его сильному управленцу — человеку, который умеет работать с прибылью, цифрами и амбициозными предпринимателями в регионах.

Это не про «продавать франшизу любой ценой».
Это про выстраивание прибыльной сети и системное масштабирование.

Чем предстоит заниматься:

Вы будете отвечать за финансовый результат городов — собственных и франчайзинговых.

  • Разбор P&L по каждому городу и влияние на маржинальность;
  • Контроль маркетинговых расходов, ФОТ и заполняемости мероприятий;
  • Анализ новых городов: считаем экономику, оцениваем потенциал, принимаем решение — заходим или нет;
  • Сопровождение запуска партнёров до выхода в плюс;
  • Регулярная работа с франчайзи: переговоры, планирование, корректировка стратегии;
  • Контроль стандартов проекта;
  • Управление региональными менеджерами и их результатом

Здесь важно не «процесс ради процесса», а конкретные цифры и рост прибыли.

Нам нужен человек, который:

— Уже работал с региональной или франчайзинговой сетью;

— Понимает P&L и умеет считать unit-экономику;

— Умеет вести переговоры с собственниками бизнеса;

— Принимает решения и держит позицию;

— Привык отвечать за результат в цифрах

Если вы усиливали прибыль, масштабировали регионы, выстраивали систему и можете это подтвердить — нам точно по пути.

Опыт в event, HoReCa или сетевых проектах будет плюсом, но не обязателен.

Что предлагаем:

— Доход: оклад + бонусная часть, привязанная к чистой прибыли собственных городов и роялти франчайзи;

— офис в Санкт-Петербурге м. Московский ворота, полный рабочий день с возможным гибридным форматом работы;

— Работа в устойчивом проекте с действующей прибылью и оцифрованными процессами;

— Прямое влияние на развитие сети и финансовый результат

Если вам интересно управлять не просто задачами, а реальными финансовыми результатами и масштабом — давайте знакомиться.