Электромонтер

Дата размещения вакансии: 09.02.2026
Работодатель: Газпром трансгаз Томск
Уровень зарплаты:
от 64000 до 69000 RUR
Город:
Томск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ООО «Газпром трансгаз Томск» - это крупная компания, которая управляет более 13000 км магистральных газопроводов,
17 компрессорными станциями и 134 газораспределительными станциями в 15 регионах.
В компании работает более 10 000 сотрудников. Присоединяйся к нашей команде и стань частью важной миссии по эксплуатации системы магистральных газопроводов!

Вакансия в Александровское ЛПУМГ, сейчас мы в поиске электромонтера в участок по защите подземных трубопроводов от коррозии:

Обязанности:
- эксплуатация, техническое обслуживание и ремонт объектов электроснабжения (в т.ч. ВЛ 6-10 кВ, КЛ 6-10кВ, ДЭС) и электрооборудования линейной части, средств ЭХЗ (станции катодной/дренажной/протекторной защиты, КИП, ВЛ 48/96 В) площадочных объектов линейной части магистрального газопровода;
- выполнение электрометрических измерений на оборудовании электропередачи и средствах ЭХЗ;
- ремонт изоляционных покрытий газопроводов.

Требования:
- среднее (высшее) профессиональное электротехническое образование;
- дополнительное профессиональное образование, программы повышения квалификации в области электроэнергетики;

Условия:
- место (адрес) работы: с. Вертикос Каргасокского района Томской области;

  • официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц, есть дополнительные ежемесячные премирования;
  • график работы: 5-дневная 40-часовая рабочая неделя/возможен вахтовый метод работы;
  • единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемую отпуску в размере средней заработной платы;
  • премии к праздникам;
  • дополнительная годовая выплата (13 заработная плата);
  • доставка работников от пунктов сбора до места работы и обратно;
  • санаторно-курортное лечение работника и его детей в санаториях ПАО "Газпром" за счет работодателя;
  • медицинское обеспечение (ДМС, в том числе оплата стоматологических услуг, реабилитационное-восстановительное лечение);
  • негосударственное пенсионное обеспечение (корпоративная пенсия);
  • ежегодные новогодние подарки для детей работников;
  • программа летнего отдыха для детей работников;
  • программа поддержки молодых работников;
  • корпоративная система обучения;
  • обеспечение средствами индивидуальной защиты. Ваш потенциал + наша поддержка = успешное будущее. Создай его вместе с нами!