Менеджер по развитию проекта Витрина

Дата размещения вакансии: 05.02.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В команду Business Development ищем Менeджера по развитию проекта Витрина (Партнерская b2b-платформа подбора поставщиков товаров из Индии).

Обязанности

  • Управление процессами Витрины на стороне ПАО (коллегиальные органы, секретарская компания)
  • Координация вопросов взаимодействия Банка и Платформы
  • Разработка бизнес-требований и ИТ-требований в рамках кросс-функциональных проектов с Банком
  • Внедрение методологии оценки показателей Платформы
  • Контроль операционных и финансовых показателей Платформы
  • Поддержка выполнения годовых и квартальных целей Платформы
  • Лидерство по общему процессу Business Development: учет сделок

Требования

  • Опыт в проектном менеджменте не менее 5 лет
  • Опыт самостоятельной реализации кросс-функциональных проектов (рекомендуется - цифровые платформенные проекты).
  • Опыт оценки инвестиционных проектов
  • Отличные аналитические навыки
  • Готовность работать в условиях многозадачности
  • Готовность работать в международной команде (РФ-Индия), в т.ч. с командировками
  • Английский язык не ниже С1

Условия

  • Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
  • Официальное оформление
  • Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
  • Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
  • Бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
  • ·Корпоративная пенсионная программа
  • Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ.