улица Рылеева 16А
«Техвэл» – российская инжиниринговая компания.
Инжиниринг, Реинжиниринг (реверс-инжиниринг) с применением 3D-технологий, Разработка технологических систем, Проектирование промышленного оборудования.
Помогаем совершенствовать процессы предприятиям металлургической отрасли, химической промышленности и топливно-энергетического комплекса.
Ищем пробивного сильного ПРОДАЖНИКА.
Подчинение - коммерческому директору.
В приоритете для нас: наличие опыта работы в ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ КОМПАНИЯХ + продажи b2b + промышленного оборудования.
ЗАРПЛАТА: открыты к диалогу по желаемому Вами уровню если Вы отличный сейлз!
1 мес. = 100 тыс. оклад (без показателей)
2-3 мес. = 100 тыс.: 80 тыс. оклад + 20 тыс. премия (KPI: а) кол-во звонко + б) кол-во КП)
4 мес. и далее = оклад + премия (KPI) + %
Что нужно будет делать:
- добывать лиды через ХОЛОДНЫЙ обзвон (b2b);
- устанавливать первичный контакт и выходить на ЛПР;
- выявлять потребности и БЮДЖЕТЫ на их реализацию;
- отвечать за выполнение своего плана;
- погрузиться в продукт и разобраться с его особенностями (мы в этом поможем конечно же).
В функционале нашего Сейлза НЕТ: заключения договоров, контроль дебиторки, согласование оплат, отгрузок, поставок, ведения/реализации проектов, анализа рынка конкурентов, написание планов/стратегий, организации работы отдела продаж, взаимодействия с техническими специалистами Заказчиков.
НАШИ ПРОДАЖИ - ЭТО:
1) только B2B: клиенты - металлургические комбинаты, нефтегазовые холдинги, госкорпорации,
2) по индивидуальным заказам = уникальные предложения,
3) не стандартные задачи: продажи не деталей, а решений (от чертежа, до готового изделия),
4) импортозамещение.
Что мы ждем:
- опыт в холодных b2b продажах;
- опыт продаж промышленного оборудования/услуг — с длинным (3-6-8 месяцев) циклом сделки и высокими чеками;
- легкость в холодных звонках + устойчивость к большому времени телефонных переговоров;
- знание этапов продаж: перед тем, как что-то предложить клиенту, выясняются потребности;
- находчивость, настойчивость, энергичность в достижении цели: умение дойти до ЛПР через самых несговорчивых секретарей;
- грамотность в коммуникациях: великолепно говоришь и пишешь на русском языке;
- любовь к расчетам и прогнозированию дохода от своей деятельности.
НАШЕМУ СОТРУДНИКУ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
-
официальное трудоустройство;
-
официальную заработную плату 2 раза в месяц;
-
понятную мотивацию: оклад + KPI + % от продаж;
-
график работы: ПО ДОГОВОРЕННОСТИ;
-
систему гибкого удобного времени начала и окончания рабочего дня, обеда, кофе-пауз;
-
офис в центре города: ул. Рылеева, 16А, имеется парковка;
-
корпоративную связь;
-
возможность развития вместе с активно растущей компанией: у нас интересно!
-
при Вашем желании презентационные командировки на объекты Заказчиков с руководителем;
- отсутствие дресс-кода;
- дружный молодой коллектив;
- корпоративные мероприятия;
- руководитель - собственник с демократическим стилем построения бизнеса.
Как мы работаем:
- без бюрократии: удобные процессы здорового человека, горизонтальные и открытые коммуникации, быстрое обсуждение идей и принятие решений;
- партнерский стиль: каждый член нашей команды (вне зависимости от должности) открыт к обсуждению любых вопросов;
- самостоятельность: вы - специалист в своей области, ответственны за принимаемые решения в рамках должностных обязанностей;
- с поддержкой: мы - за развитие вас и компании с вами, обозначаете в чем нуждаетесь, мы - закрываем потребность.
