Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала (строительная отрасль)

Дата размещения вакансии: 06.02.2026
Работодатель: Группа Компаний «СУ-555»
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Краснопролетарская улица 16с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО Группа компаний «Строительное управление-555» является многопрофильной генподрядной организацией, оказывающей полный комплекс строительных и проектных услуг на территории Центрального Федерального Округа Российской Федерации. Компания была основана в июне 2013 года. За 10 лет успешной работы введено в эксплуатацию более 40 объектов социального, административного и жилого назначения.

Наши требования:

  • Опыт работы не менее 3 лет в сфере подбора персонала;
  • Опыт подбора линейного и управленческого персонала;
  • Опыт подбора специалистов технического профиля (инженерия, строительство);
  • Опыт работы в строительных компаниях и на производстве будет являться преимуществом;
  • Понимание полного цикла найма персонала – обязательно;
  • Уверенный пользователь MS Office;
  • Работа в базе CRM по подбору персонала;
  • Доброта, инициативность, самостоятельность, проактивность.

Обязанности:

  • Массовый подбор персонала (электромонтажники, монтажники и др. строительные специальности);
  • Подбор ИТР (мастер участка, производитель работ, начальник участка);
  • Подбор офисных сотрудников (бухгалтерия, кадры, маркетинг, снабжение, юристы, архитекторы, ГИП, проектировщики, сметчики, конструктора, инженеры и др. );
  • В среднем в работе около 20 разноплановых позиций;
  • Полный цикл подбора - от поступления заявки на подбор до вывода сотрудника на работу;
  • Ведение регулярной отчетности по подбору персонала;
  • Ведение базы данных соискателей, аналитика, воронка (Talantix);
  • Взаимодействие с руководителями подразделений;
  • Мониторинг рынка труда;
  • Участие в других HR-проектах: интеграция новых HR-систем и инструментов, автоматизация процессов, участие в корпоративных мероприятиях и тд.;
  • Ведение отчетности по своим вакансиям (Excel);
  • Адаптация персонала.

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (соцгарантии);
  • Финансовая поддержка при значимых событиях в жизни;
  • Работа в комфортном, просторном офисе;
  • Полностью белая ЗП + премии;
  • Удобное расположение офиса: 5 минут от метро Новослободская или 10 минут от метро Менделеевская, Достоевская.