Аналитик 1С

Мы ищем аналитика 1С, который:

• уверенно работает с заказчиками,

• понимает бизнес-процессы компании,

• умеет не только объяснить «где нажать», но и почему именно так,

• способен формализовать требования и писать качественные ТЗ.

Чем предстоит заниматься

Работа с руководителями отделов

• Онлайн-консультации пользователей

• Сбор проблематик и задач по

• Помощь клиентам в работе с системой и бизнес-процессами

• Разбор запросов: от бухгалтеров и кладовщиков до руководителей и собственников

Аналитика и настройка

• Анализ бизнес-процессов клиентов

• Настройка и адаптация типовых конфигураций 1С под задачи бизнеса

• Подбор оптимальных решений, а не «костылей»

Наши конфигурации 1С:

Ты должен уверенно ориентироваться в них:

• 1С: Управление предприятием

• БП , ЗУП, WMS, Альфа-Авто, УАТ

Обязательные функциональные блоки:

• Продажи

• Закупки

• Склад

• Закрытие месяца

• Расчет себестоимости

• Обмены: ЗУП, WMS, Альфа-Авто, УАТ

Документы и ТЗ:

• Подготовка технических заданий на разработку

• Постановка задач программистам

• Тестирование решений

• Сдача работ заказчикам

Что мы ожидаем от кандидата

Обязательно:

• Опыт работы аналитиком или специалистом по сопровождению 1С от 1 года

• Уверенные знания одной или нескольких конфигураций: ЗУП, WMS, Альфа-Авто, УАТ

• Понимание бизнес-процессов, а не только интерфейса 1С

• Умение общаться с заказчиками спокойно

• Грамотная устная и письменная речь

• Ответственность, самостоятельность, системное мышление

Будет плюсом:

• Сертификаты 1С (Профессионал / Специалист-консультант)

• Опыт участия во внедрениях проектов 1С

• Навык моделирования процессов (AS-IS / TO-BE)

Условия работы

Формат

• Полный рабочий день: 8 часов

• Удалённая работа

• График: 9:00 – 18:00 (МСК)

Оформление и соцпакет

• Официальное оформление по ТК РФ

• Оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней

• Оплата больничных

Доход

• Оклад + премии

• Прозрачная система мотивации

Инструменты:

• 1С, Битрикс24, CRM, телефония

• Поддержка отдела

• Наставничество и поддержка на старте

• Обучение за счет компании (курсы, сертификация 1С)

• Участие в сложных и интересных проектах

Этапы отбора

Первичное собеседование с HR

Собеседование с руководителем.