Директор по персоналу (HRD)

Обязанности:

• ведение полного цикла подбора персонала на различные позиции: рабочие профессии, специалисты, руководители;
• работа с вовлечённостью, укомплектованностью, текучестью;
• анализ причин текучести кадров;
• анализ потребностей в персонале, планирование подбора персонала;
• подбор персонала на открытые вакансии, проведение собеседований, размещение вакансий, анализ рынка труда;
• адаптация и методики удержания сотрудников;

Требования:

• высшее образование;
• релевантный опыт работы от 1 года;
• отличные коммуникативные навыки;
• грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки;
• уверенное владение ПК, программа 1С

Условия:

• Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, выплата заработной платы 2 раза в месяц;

• Возможности для роста и развития внутри компании;

• График работы 5\2;

• Приобретение продукции по льготным ценам;

  Место работы: Калуга, Новослободский проезд, 14.

  Мы ждем Вас в нашу команду!