Менеджер по стратегическим изменениям

X5 Group — российская розничная торговая компания, управляющая продуктовыми торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик», а также цифровыми сервисами «Vprok.ru Перекрёсток», 5Post, «Много Лосося» и медиаплатформой Food.ru.

X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 5000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

Мы хотим построить омниканальный ритейл будущего и запускаем масштабное направление по роботизации и автоматизации всех процессов – Robotics.

Чем предстоит заниматься:

• описывать существующие и проектировать целевые операционные процессы и процедуры на логистических объектах;
• выявлять точки роста и возможности оптимизации процессов в рамках проектов внедрения автоматизированных и роботизированных систем;
• разрабатывать и согласовывать детальный план перехода от текущих процессов к целевым, включая все этапы, зависимости и контрольные точки;
• проводить оценку рисков, связанных с изменением процессов, и разрабатывать меры по их минимизации и реагированию;
• координировать взаимодействие между внутренними подразделениями, внешними поставщиками, консультантами и представителями бизнеса;
• участвовать в работе рабочих групп по изменению процессов, включая представителей IT, юридических и других функций;
• организовывать обучение и подготовку персонала логистических объектов к работе в новых условиях;
• обеспечивать полное документирование всех изменений, решений и передачу знаний командам торговых сетей;
• формально подтверждать завершение перехода к новым процессам и готовить финальный отчёт по проекту;
• передавать стабилизированные процессы или услуги эксплуатационным командам;
• взаимодействовать с смежными департаментами по технологическим и организационным вопросам;
• подготавливать и предоставлять отчётность, презентации и аналитические материалы по запросу руководства.

Что ждем от кандидата:

• высшее образование;
• опыт работы в логистических компаниях, в ритейле или на складских объектах (РЦ, дарксторы, магазины и др.);
• опыт работы в роли менеджера по организационным изменениям или управлению процессами на логистических объектах;
• глубокое понимание операционной деятельности логистических центров и автоматизированных систем;
• навыки анализа больших объёмов информации и выявления узких мест в процессах;
• знание принципов автоматизации логистических процессов;
• уверенное владение MS Office (Excel, PowerPoint) для подготовки отчётов и презентаций;
• способность эффективно доносить информацию, обучать персонал и вести переговоры с заинтересованными сторонами;
• умение работать в условиях многозадачности и изменяющихся приоритетов.

Мы предлагаем:

• официальное оформление с белой ЗП, полугодовые премии по результатам работы;
• широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
• возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое;
• яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge.

Присоединяйся к команде X5 Robotics, чтобы создавать будущее ритейла вместе с нами!