Head of Card Program

Дата размещения вакансии: 09.02.2026
Работодатель: New.HR
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

О компании:

Международная финтех-компания с юридическим лицом в Великобритании и действующей финансовой лицензией (EMI). Компания развивает собственную платежную инфраструктуру и работает с клиентами из разных юрисдикций. В основе платформы — интеграции с несколькими провайдерами IBAN (SEPA / SWIFT) и криптоплатежей.

О продукте:

Компания развивает карточное направление с фокусом на виртуальные B2B-карты. Стратегическая цель — формирование собственной инфраструктуры карточной эмиссии с переходом к статусу principal membership Visa / Mastercard.

Чем предстоит заниматься:

  • Запустить и развивать карточное направление: эмиссия виртуальных корпоративных карт (B2B / corporate cards / spend management).
  • Спланировать и реализовать процесс получения principal membership Visa и/или Mastercard — от первичного запроса требований до старта бординга.
  • Выступать основным контактным лицом в коммуникации с Visa / Mastercard и управлять процессом бординга со стороны компании.
  • Координировать подготовку внутренних команд (legal, compliance, tech) к требованиям платёжных систем.
  • Довести карточный продукт до технической и операционной готовности: интеграции, проверки, аудиты, go-live.
  • Сформировать и выстроить устойчивую модель управления карточной программой после запуска (операции, контроль, масштабирование).

Профиль кандидата:

  • Опыт запуска и развития карточных продуктов (card issuing), предпочтительно в сегменте B2B / corporate virtual cards / spend management.
  • Практическое понимание экосистемы Visa / Mastercard, требований к эмитентам, карточным программам и процессам бординга.
  • Реальный опыт участия в получении и/или сопровождении principal membership (Visa и/или Mastercard).
  • Способность вести end-to-end запуск продукта: формирование требований, roadmap, координация команд, интеграции и вывод в production.
  • Опыт плотной работы с кросс-функциональными командами (legal, compliance, risk, tech, operations).
  • Hands-on подход и готовность самостоятельно закрывать значимую часть задач на старте, в условиях минимально сформированной структуры.
  • Английский язык на уровне, достаточном для уверенных рабочих коммуникаций с Visa / Mastercard и внешними партнёрами.

Будет плюсом:

  • Опыт работы в EMI, банке, процессинге или финтех-продукте с собственным card program.
  • Опыт запуска карточных продуктов в роли issuer, co-issuer или program manager.
  • Знание регуляторных требований Великобритании или ЕС (EMI / FCA / EEA).
  • Понимание операций после запуска: chargeback, fraud monitoring, scheme reporting, settlement.
  • Опыт масштабирования карточных продуктов и взаимодействия с процессинг-провайдерами.

Условия:

  • Конкурентная компенсация + опционы.
  • Удаленный формат работы (есть синки в рабочее время по GMT+3).
  • Оформление по ИП (для кандидатов в РФ) или Service Agreement (для тех, кто за пределами РФ).
  • Возможность оформления рабочей визы в UK после полугода работы.