Симферопольское шоссе, 30-й километр 1с1
Руководитель транспортного отдела
Мы ищем руководителя, который возьмёт на себя полное управление и развитие транспортного блока компании.
В нашем распоряжении — 180 автопоездов (тягачи + шторные полуприцепы).
Цель — создать службу эксплуатации, способную обеспечить сохранность автопарка, снижение затрат и максимально высокую эффективность его работы без простоев.
Основные задачи
• Построить систему эксплуатации автопарка:
контроль технического состояния, организация ТО и ремонтов, минимизация аварийных ситуаций и технических проблем.
• Минимизировать простои по вине транспортного отдела:
внедрить контроль сроков, устранить организационные задержки, обеспечить своевременную постановку ТС на ремонт и выпуск на линию.
• Выстроить работу по гарантийному обслуживанию:
работа с дилерами и сервисами, соблюдение регламентов, контроль сроков, ведение сервисной документации.
• Разработать и внедрить графики ТО:
планирование, мониторинг пробегов, своевременная диагностика, предотвращение критических неисправностей.
• Организовать работу всей транспортной службы:
механики, водители, начальники колонн, взаимодействие с логистикой и другими подразделениями.
• Настроить систему пересменки водителей:
разработать графики, обеспечить своевременный выход смен, исключить накладки и простои по причинам отсутствия водителя.
• Внедрить процессы БДД, ОТ и ТБ:
контроль, обучение персонала, снижение аварийности, разбор инцидентов.
• Разработать и внедрить KPI по транспорту, ТО, механикам, колоннам, водителям и диспетчерской.
Управлять показателями, обеспечивать достижение целевых значений.
• Оптимизировать расходы: ГСМ, ремонты, эксплуатация, расходники, СТО, сервисные договоры.
• Развивать команду: подбор, обучение, вовлечённость, формирование дисциплины и системы мотивации.
• Обеспечивать полное соответствие требованиям законодательства и взаимодействие с Минтрансом, ГИБДД, страховыми и другими структурами.
Требования
• Опыт руководства крупным транспортным подразделением (АТП, автоколонна, служба эксплуатации).
• Успешный кейс по построению процессов с нуля или серьёзная оптимизация существующей структуры.
• Глубокое понимание эксплуатации грузового автотранспорта.
• Опыт работы с коллективом 100+ сотрудников: водители, механики, диспетчеры.
• Системное мышление, организаторские способности, умение выстраивать процессы.
• Готовность принимать решения и нести ответственность за результат.
Полное погружение и оперативное решение вопросов в формате 24/7.
