Директор по продукту и аудиториям (CPO)

Дата размещения вакансии: 10.02.2026
Работодатель: Ассоциация волонтерских центров, некоммерческих организаций и институтов общественного развития Добро.рф
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Московский международный деловой центр Москва-Сити
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Добро.рф — крупнейшая в России экосистема социального развития, объединяющая миллионы волонтеров, НКО, образовательных организаций, региональных центров, бизнес и государственные структуры.
Мы находимся в точке пересборки продуктовой модели.
Для этого мы ищем директора по продукту и аудиториям, который возьмёт
на себя ответственность за понимание пользователей и продуктовые решения всей экосистемы.

Роль: Директор по продукту и аудиториям — это человек, который:
• понимает разные аудитории экосистемы;
• формирует продуктовую стратегию;
• определяет приоритеты;
• останавливает невостребованные инициативы;
• отвечает за реальное использование продуктов.

Обязанности:

Сформировать единую карту аудиторий Добро.рф:

  • Описать ключевые пользовательские сценарии и реальные потребности;
  • Сформировать и вести единый продуктовый бэклог экосистемы;
  • Определять, какие продукты развиваются, какие тестируются, какие закрываются;
  • Провести ревизию существующих цифровых продуктов и сервисов;
  • Ввести продуктовые метрики (использование, вовлеченность, возврат);
  • Запустить и вести продуктовый комитет;
  • Работать по матричной модели с Product Owner’ами из департаментов;
  • Выступать арбитром между департаментами, IT, маркетингом и стратегией;
  • Формировать культуру продуктового мышления внутри организации;
  • Определять приоритеты для разработки (что и зачем делаем);
  • Совместно с IT оценивать реализуемость и риски.

Требования:

  • 7+ лет в продуктовых ролях (Product Lead, Head of Product, CPO);
  • Опыт работы с несколькими продуктами и разными аудиториями;
  • Опыт в сложных структурах: экосистемы, крупные компании, платформы, GovTech, EdTech, CivicTech, банки, маркетплейсы;
  • Умение принимать жесткие решения: приоритизация, отказ, закрытие продуктов.

Условия:

  • ​​​​​Годовой бонус, в зависимости от достижения целевых показателей Ассоциации;
  • Частичное или полное финансирование обучения (при условии обоснования значимости программы для деятельности Ассоциации);

  • Дополнительный социальный пакет: оплата программы ДМС, корпоративный психолог, софинансирование спортивных активностей;

  • Корпоративные мероприятия: возможность для социально-общественной, творческой и командной самореализации;

  • Комфортный, современный офис в центре инноваций: БЦ «Москва-Сити», башня «Федерация». Офис оснащен всем необходимым для комфортной работы и отдыха.