53
ЭкоЛайн-ВторПласт крупнейший в России завод по рециклингу полимеров и ключевой игрок нового рынка обращения с отходами.
Работа в нашей компании – это возможность профессионального и карьерного роста в бурно развивающейся отрасли переработки полимеров. А опыт, приобретенный на самом передовом производстве, не имеющем аналогов в стране, высоко ценится на рынке труда.
Обязанности:
-
Разработка и оптимизация технологических процессов литья под давлением, включая выбор материалов, параметров литья и рецептур с введением вторичного сырья;
-
Контроль качества сырья и готовой продукции;
-
Разработка рабочих инструкций и процедур;
-
Анализ причин брака и разработка мероприятий по их предупреждению и устранению. Рассмотрение входящих рекламаций;
-
Внедрение в производство новых изделий, оснастки и оборудования. Оценка возможности запуска контрактного производства;
-
Работа над проектами по уменьшению отходов и повышению эффективности;
-
Составление плана размещения оборудования и организации рабочих мест;
-
Расчёт производственных мощностей и загрузки оборудования;
-
Контроль технологической дисциплины.
Требования:
- Высшее профильное образование (переработка пластических масс, химия полимеров);
- Будет преимуществом опыт работы на производствах полимерной продукции с использованием вторичных полимеров;
- Опыт ведения технической документации.
- Системность, организованность, развитые коммуникативные навыки;
- Уверенный пользователь Microsoft Office (Word‚ Excel).
Условия:
- Официальное оформление согласно ТК РФ;
- Достойный уровень дохода, заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
- Возможность профессионального роста и карьерного развития;
- Рабочее место: Московской обл., Егорьевский район, д. Поцелуево, территория ООО "Эколайн-Вторпласт" (крупнейший в России завод по переработке полимеров);
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
-
Доставка корпоративным транспортом из г. Егорьевска, г. Коломны, пгт. Белоомута;
- Обеспечиваем спецодеждой (СИЗ);
-
Дополнительный доход по акции "Приведи друга" 10 000 руб. за каждого приведенного работника.
