Мосфильмовская улица
Благотворительный проект Mosaic от учредителя Новой школы создает очный образовательный центр для подростков 12–17 лет из государственных школ сельских районов Лимпопо (да-да, где гуляет Гиппо-по!), недалеко от г. Tzaneen, Южная Африка.
Подростки будут приезжать в Центр после школы 6 раз в неделю, чтобы учиться и развиваться в среде, которой не хватает в их повседневной жизни: в небольших группах, рядом с крутыми и внимательными взрослыми, с возможностью спокойно думать, обсуждать, пробовать и ошибаться, получая академическую, психологическую и коучинговую поддержку.
Для нас академическое обучение это важная, но не единственная задача. Центр строится в логике четырёхмерного (4D) образования, где развитие знаний идёт вместе с формированием навыков, характера и способности к мета-обучению — умению учиться, переосмысливать опыт и справляться с неопределённостью. Мы работаем с подростками в возрасте, когда формируется отношение к обучению, к себе и к миру, и именно в этот момент хотим предложить им альтернативную образовательную реальность для максимального раскрытия их потенциала в будущем.
Образовательные форматы Центра будут выстраиваться вокруг реальной деятельности. Через командную работу, обсуждения, исследования и проектные циклы подростки будут учиться мыслить критически и системно, принимать решения, видеть потребности вокруг себя — в школе, деревне, сообществе — и пробовать превращать идеи в осмысленные действия.
Проект задуман не как готовая система, а как живая среда, которая формируется в процессе. Мы осознанно выстраиваем Центр так, чтобы и дети, и взрослые в команде постепенно переходили от позиции исполнителей к позиции субъектов — людей, которые понимают себя, уважают других и чувствуют ответственность за общее дело.
Сейчас мы ищем крутого методиста, который внесет свой вклад в создание образовательной структуры центра Mosaic.
Методист в нашей команде это тот, кто соединяет стратегию и практику.
Когда фасилитаторы создают ежедневный учебный опыт, а коучи и психологи помогают развивать человека целостно, методист обеспечивает качество и направление этого процесса.
Он помогает каждому педагогу понимать, зачем и как он учит, и видеть, как это отражается на развитии детей по всем четырём измерениям образования.
Обязанности:
-
Обеспечение качества образовательного процесса: наблюдение и анализ занятий, развитие системы внутреннего мониторинга и оценки результатов
-
Методическое сопровождение педагогов: помощь в планировании занятий, формулировании целей, выборе методов, развитии навыков оценки и дифференциации
-
Создание, развитие и обновление образовательных программ в логике 4D-подхода (знания, навыки, характер, мета-обучение)
-
Организация профессионального развития команды: семинары, разборы практик, обмен опытом
-
Подготовка аналитических отчётов и рекомендаций по улучшению учебных практик
-
Взаимодействие с партнёрскими школами и распространение методических подходов центра.
Требования:
-
Педагогическая состоятельность: планирование и структура урока, выстраивание отношений с учениками, знание методик не-фронтального взаимодействия.
-
Понимание системы работы методиста
-
Английский язык не ниже B2. Рабочее общение, способность проводить уроки, объяснять и мыслить на английском. Обучение и коммуникация ведутся на английском языке
-
Компетентность минимум в двух областях. Для нас важна междисциплинарность и способность покрыть широкие области знаний и интересов. Это может быть ваша профессия + хобби
-
Опыт проектной деятельности. Важны реальные продукты, инициативы и программы
-
Готовность и желание постоянного развития. В Mosaic обучение является неотъемлемой частью деятельности и для учеников, и для учителей
-
Готовность к неопределённости, к работе без жёстких инструкций. В условиях стартапа важны ваша гибкость, инициативность и ответственность за результат
-
Гуманистические ценности, уважение к личности, разнообразию, свободе и достоинству человека. Даже когда тяжело.
Условия:
-
Крутая, дружелюбная, творческая команда, открытая для ваших идей
-
Заработная плата ($1600 - $2000, в зависимости от навыков и опыта)
-
Проживание на территории кампуса либо компенсация проживания в г. Тзанин
-
Одноразовое питание
-
Транспорт
-
Коучинговая и психологическая поддержка
-
Перелет в и из ЮАР
-
Медицинская страховка
В сопроводительном письме немного расскажите о своем опыте, который, как вы считаете, будет применим в контексте этой роли. И 1-2 вопроса о проекте, которые вас больше всего заинтересовали.
С наилучшими пожеланиями,
Команда Mosaic