Менеджер проектов (ЗПИФ) / Специалист по запуску и сопровождению ЗПИФ

Dome Foundation - динамично развивающийся инвестиционный фонд с международным охватом и уникальной бизнес-моделью, ориентированной на крупных частных инвесторов. С 2022 года компания зарекомендовала себя как надежный партнер в сфере управления активами.

Мы специализируемся на:

• Разработке персональных инвестиционных стратегий для клиентов с высоким уровнем капитала;

• Управлении активами через фондовые и корпоративные структуры;

• Создании и сопровождении закрытых паевых инвестиционных фондов (ЗПИФ).

В работе компании активно участвует совет директоров, в который входят: Михаил Дашкиев, Игорь Мгеладзе, Евгений Ларионов, Андрей Калашников, Всеволод Баев, Артём Андросов, Евгений Лашков - предприниматели и инвесторы с сильной экспертизой в бизнесе, инвестициях и управлении капиталом.

Ключевая особенность Dome Foundation - формат «семейного офиса по подписке». Это современное и гибкое решение, которое позволяет клиентам получать профессиональное сопровождение капитала, доступ к инвестиционным возможностям и качественное структурирование активов без необходимости создавать собственный family office.

Сегодня через проекты Dome Foundation проинвестировано более 2,8 млрд рублей в 8 странах, сформирован портфель из 25+ компаний. Наша инвестиционная команда ежегодно анализирует тысячи проектов, отбирая наиболее сильные и перспективные идеи для клиентов и партнеров.

В связи с масштабированием бизнеса и увеличением потока клиентов мы открываем новое направление и объявляем набор на вакансию Project Manager (ЗПИФ)/ Key Account Manager.

Обязанности:

• Полное сопровождение клиентов при открытии личных закрытых паевых инвестиционных фондов (ЗПИФ);
• Управление проектом запуска фонда: от первичного запроса клиента до фактического открытия и передачи активов;
• Поддержание постоянного контакта с клиентами, выявление их текущих потребностей и инвестиционных целей;
• Консультирование клиентов по возможностям расширения портфеля и оптимизации структуры активов, включая предложение дополнительных продуктов и услуг Фонда для увеличения доходности инвестиций;
• Координация взаимодействия между клиентом, управляющей компанией, юристами и внутренними командами;
• Сбор, анализ и структурирование информации об активах клиента (бизнес, недвижимость, финансовые активы);
• Формирование оптимальных структур владения и передачи активов в ЗПИФ в рамках персональных инвестиционных стратегий клиентов;
• Сопровождение юридических, организационных и операционных этапов открытия ЗПИФ;
• Выстраивание и описание внутренней технологии и стандартов запуска ЗПИФ внутри компании;
• Участие в развитии нового направления по запуску личных фондов для HNWI-клиентов.

Требования:

• Опыт работы в управляющей компании, сопровождающей ЗПИФ, или в юридической / консалтинговой компании, занимающейся созданием и структурированием фондов от 3 лет обязателен;

• Понимание процессов создания и сопровождения ЗПИФ, взаимодействия с управляющей компанией и юристами;
• Понимание структуры активов клиентов с высоким уровнем капитала (бизнес, доли, недвижимость, финансовые активы);
• Опыт выстраивания или оптимизации операционных процессов / регламентов будет существенным преимуществом;
• Системное мышление, внимательность к деталям, способность выстраивать и описывать процессы;
• Зрелость и уверенность в коммуникации, умение работать с закрытой аудиторией клиентов с высоким уровнем капитала.

Условия:

• Работа в инвестиционном семейном офисе нового поколения с международным фокусом, сильной командой и вовлеченным советом директоров;
• Конкурентная заработная плата, соответствующая уровню задач и ответственности (фиксированная часть + бонус за запущенные фонды);
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, предоставление социальных гарантий;
• Полностью удаленный формат работы с возможностью посещения офиса по желанию сотрудника (не является обязательным);
• Ключевая роль в запуске и развитии нового направления по открытию личных ЗПИФ для клиентов компании;
• Прямое влияние на формирование внутренних процессов и стандартов работы - возможность выстроить систему «под себя»;
• Непосредственное взаимодействие с собственниками бизнеса, советом директоров и клиентами уровня HNWI;
• Профессиональный и карьерный рост в области private funds, wealth management и инвестиционного структурирования.

Отклики принимаются до 18.02.2026