Управляющий в ресторан

Дата размещения вакансии: 12.02.2026
Работодатель: ГУРИ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы Гури, сеть ресторанов грузинской кухни — это более десяти лет гостеприимства, авторских блюд и теплой атмосферы в Сочи.

Сегодня мы ищем в команду Управляющего в новый проект «Гури» (грузинская кухня) в Гуанчжоу, Китай.

Ты энергичный и инициативный, ты умеешь мотивировать, повести за собой, ты действуешь за гранью того, о чем другие только думают, умеешь мыслить и действовать результатами ,а не процессами -тебе есть, чем гордиться с предыдущих мест работы за последние 3 года - тогда тебе к нам!

Задачи:

  • Формирование эффективной команды
  • Выполнение плановых показателей, увеличение прибыли
  • Внедрение программ обучения
  • Увеличение гостевого потока, работа с оборачиваемостью, средним чеком
  • Управление бюджетом, контроль ФОТ, контроль списаний
  • Управление операционной деятельностью, выстраивание и поддержание бизнес-процессов, внедрение стандартов и регламентов сети
  • Работа с поставщиками, заказ продукции, комплектация ресторана
  • Проведение инвентаризаций
  • Ведение отчетной документации
  • PR, продвижение, креатив
  • Смежное взаимодействие с операционным директором сети
  • Контроль санитарных норм

Требования:

  • Знание китайского языка
  • Опыт работы за границей (опыт работы в Китае будет Вашим преимуществом) на должности управляющего/ОД ресторана
  • Знание нормативных документов, касающихся организации общественного питания
  • Порядок составления меню и ценообразование, формирование себестоимости
  • Знание систем оплат и мотивации сотрудников ресторана
  • Навыки выстраивания процессов сервиса и стандартизации
  • Высокая насмотренность, понимание трендов гастрономии и гостеприимства
  • Готовность как слышать и принимать наш опыт, так и привносить свое видение, брать ответственность за результат

Мы готовы предложить тебе:

  • Испытательный срок три месяца
  • Конкурентоспособную з/п и kpi после прохождения испытательного срока
  • Работу в стабильной и динамично развивающейся компании
  • График 5/2, два плавающих выходных
  • Релокационный пакет успешному кандидату (перелет и проживание за счет компании)

Дорогой будущий коллега, если 99% из вышеперечисленного про тебя и твой опыт присылай резюме и не забудь указать: твой уровень знания китайского языка, что же выделяет тебя среди других, как быстро ты готов приступить к обязанностям, какие стартовые финансовые ожидания по зп.

До встречи!